Values and rights, rule of law, security
#TheFutureIsYours Looking after citizens’ freedoms
Representation of women
Gender equality has important implications for the definitions of policies that respect diversity. CEPLIS is calling for the European Union to adopt legislative measures and positive actions aimed at increasing the percentage of women in all sectors (political, economic, social and professional) and thus ensure a balanced composition of decision-makers.
Furthermore, gender parity in political representation has important implications for policy design and it is a prerequisite for concrete change.
Related Events
Égalité Femme / Homme en Europe : quelles recommandations ?
L’Europa e i diritti universali di cittadinanza
Ciclo di incontri Caffè Europa - "Europa e donne"
Women’s rights and gender equality
Fingerprint
The piece of text below is a shortened, hashed representation of this content. It's useful to ensure the content hasn't been tampered with, as a single modification would result in a totally different value.
Value:
875126101da31097be82b7d5b39b9ac17c83d6e4760dd6dc757a8ee7b9896d70
Source:
{"body":{"en":"The low presence of women among political and economic decision-makers requires targeted interventions. Same observation for top positions of professional’s bodies and associations where the low presence of women represents a risk of breaking the process of modernization and in innovation in professions that are still too organized on male models and linked to stereotypes and discriminatory segregations. \nGender equality has important implications for the definitions of policies that respect diversity. CEPLIS is calling for the European Union to adopt legislative measures and positive actions aimed at increasing the percentage of women in all sectors (political, economic, social and professional) and thus ensure a balanced composition of decision-makers. \nFurthermore, gender parity in political representation has important implications for policy design and it is a prerequisite for concrete change.","machine_translations":{"bg":"Слабото присъствие на жените сред лицата, отговорни за вземането на политически и икономически решения, изисква целенасочени интервенции. Същото наблюдение за висшите длъжности на професионалните организации и сдружения, където слабото присъствие на жени представлява риск от прекъсване на процеса на модернизация и в иновациите в професии, които все още са твърде организирани по мъжки модели и са свързани със стереотипи и дискриминационни сегрегации. Равенството между половете има важни последици за определенията на политиките, които зачитат многообразието. CEPLIS призовава Европейския съюз да приеме законодателни мерки и положителни действия, насочени към увеличаване на процента на жените във всички сектори (политически, икономически, социални и професионални) и по този начин да гарантира балансиран състав на лицата, отговорни за вземането на решения. Освен това равенството между половете в политическото представителство има важни последици за разработването на политиките и е предпоставка за конкретна промяна.","cs":"Nízká přítomnost žen mezi politickými a ekonomickými činiteli vyžaduje cílené zásahy. Stejné pozorování na nejvyšších pozicích profesních orgánů a sdružení, kde nízká přítomnost žen představuje riziko přerušení procesu modernizace a inovací v povoláních, která jsou stále příliš organizována na mužských modelech a jsou spojena se stereotypy a diskriminační segregací. Rovnost žen a mužů má významné důsledky pro definice politik, které respektují rozmanitost. CEPLIS vyzývá Evropskou unii, aby přijala legislativní opatření a pozitivní opatření zaměřená na zvýšení procentního podílu žen ve všech odvětvích (politických, hospodářských, sociálních a profesních), a zajistila tak vyvážené složení činitelů s rozhodovací pravomocí. Rovnost žen a mužů v politickém zastoupení má navíc významné důsledky pro tvorbu politik a je předpokladem konkrétních změn.","da":"Kvinders lave tilstedeværelse blandt politiske og økonomiske beslutningstagere kræver målrettede indgreb. Samme observation for topstillinger i erhvervsorganisationer og -foreninger, hvor den lave tilstedeværelse af kvinder udgør en risiko for at bryde moderniserings- og innovationsprocessen inden for erhverv, der stadig er alt for organiseret på mandlige modeller og knyttet til stereotyper og diskriminerende segregationer. Ligestilling mellem kønnene har vigtige konsekvenser for definitionerne af politikker, der respekterer mangfoldighed. CEPLIS opfordrer EU til at vedtage lovgivningsmæssige foranstaltninger og positive foranstaltninger med henblik på at øge andelen af kvinder i alle sektorer (politiske, økonomiske, sociale og faglige) og dermed sikre en afbalanceret sammensætning af beslutningstagerne. Desuden har kønsparitet i den politiske repræsentation vigtige konsekvenser for udformningen af politikkerne, og det er en forudsætning for konkrete ændringer.","de":"Die geringe Präsenz von Frauen in politischen und wirtschaftlichen Entscheidungsträgern erfordert gezielte Interventionen. Gleiche Beobachtung für Spitzenpositionen von Berufsverbänden und Berufsverbänden, in denen die geringe Präsenz von Frauen die Gefahr birgt, den Modernisierungsprozess und die Innovation in Berufen zu durchbrechen, die nach wie vor zu stark auf männlichen Modellen ausgerichtet sind und mit Stereotypen und diskriminierenden Segregationen verbunden sind. Die Gleichstellung der Geschlechter hat wichtige Auswirkungen auf die Definitionen von Maßnahmen, die die Vielfalt respektieren. CEPLIS fordert die Europäische Union auf, legislative Maßnahmen und positive Maßnahmen zu ergreifen, um den Frauenanteil in allen Bereichen (politische, wirtschaftliche, soziale und berufliche) zu erhöhen und so eine ausgewogene Zusammensetzung der Entscheidungsträger zu gewährleisten. Darüber hinaus hat die Geschlechterparität in der politischen Vertretung wichtige Auswirkungen auf die Politikgestaltung und ist eine Voraussetzung für konkrete Veränderungen.","el":"Η χαμηλή παρουσία των γυναικών μεταξύ των φορέων λήψης πολιτικών και οικονομικών αποφάσεων απαιτεί στοχευμένες παρεμβάσεις. Η ίδια παρατήρηση για τις ανώτατες θέσεις των επαγγελματικών φορέων και ενώσεων όπου η χαμηλή παρουσία των γυναικών ενέχει τον κίνδυνο διακοπής της διαδικασίας εκσυγχρονισμού και καινοτομίας σε επαγγέλματα που εξακολουθούν να είναι υπερβολικά οργανωμένα βάσει ανδρικών μοντέλων και συνδέονται με στερεότυπα και διακρίσεις. Η ισότητα των φύλων έχει σημαντικές επιπτώσεις στους ορισμούς των πολιτικών που σέβονται την πολυμορφία. Το CEPLIS ζητεί από την Ευρωπαϊκή Ένωση να θεσπίσει νομοθετικά μέτρα και θετικές δράσεις με στόχο την αύξηση του ποσοστού των γυναικών σε όλους τους τομείς (πολιτικούς, οικονομικούς, κοινωνικούς και επαγγελματικούς) και, ως εκ τούτου, να εξασφαλίσει ισορροπημένη σύνθεση των υπευθύνων λήψης αποφάσεων. Επιπλέον, η ισότητα των φύλων στην πολιτική εκπροσώπηση έχει σημαντικές επιπτώσεις στον σχεδιασμό πολιτικής και αποτελεί προϋπόθεση για συγκεκριμένες αλλαγές.","es":"La escasa presencia de mujeres entre los encargados de adoptar decisiones políticas y económicas requiere intervenciones específicas. La misma observación para los altos cargos de los órganos y asociaciones profesionales donde la escasa presencia de mujeres representa un riesgo de romper el proceso de modernización e innovación en profesiones que siguen estando demasiado organizadas en modelos masculinos y vinculadas a estereotipos y segregaciones discriminatorias. La igualdad de género tiene importantes implicaciones para las definiciones de políticas que respetan la diversidad. El CEPLIS pide a la Unión Europea que adopte medidas legislativas y acciones positivas destinadas a aumentar el porcentaje de mujeres en todos los sectores (políticos, económicos, sociales y profesionales) y, de este modo, garantizar una composición equilibrada de los responsables de la toma de decisiones. Además, la paridad de género en la representación política tiene importantes implicaciones para el diseño de políticas y es un requisito previo para un cambio concreto.","et":"Naiste vähene esindatus poliitiliste ja majanduslike otsuste tegijate seas nõuab sihipärast sekkumist. Sama tähelepanek on seotud kutseorganisatsioonide ja -ühingute tippametikohtadega, kus naiste vähene esindatus võib murda moderniseerimisprotsessi ja innovatsiooni kutsealadel, mis on ikka veel liiga organiseeritud meesmudelitel ning mis on seotud stereotüüpide ja diskrimineeriva segregatsiooniga. Sooline võrdõiguslikkus mõjutab oluliselt mitmekesisust austava poliitika määratlemist. CEPLIS kutsub Euroopa Liitu üles võtma vastu seadusandlikke meetmeid ja positiivseid meetmeid, mille eesmärk on suurendada naiste osakaalu kõigis sektorites (poliitiline, majanduslik, sotsiaalne ja kutsealane) ning tagada seeläbi otsustajate tasakaalustatud koosseis. Lisaks on soolisel võrdõiguslikkusel poliitilises esindatuses oluline mõju poliitika kujundamisele ja see on konkreetsete muutuste eeltingimus.","fi":"Naisten vähäinen edustus poliittisissa ja taloudellisissa päättäjissä edellyttää kohdennettuja toimia. Sama havainto ammattialajärjestöjen ja -yhdistysten johtotehtävistä, joissa naisten vähäinen läsnäolo on vaarassa rikkoa nykyaikaistamisprosessia ja innovointia ammateissa, jotka ovat edelleen liian organisoituja miesmalleilla ja jotka liittyvät stereotypioihin ja syrjivään erotteluun. Sukupuolten tasa-arvo vaikuttaa merkittävästi monimuotoisuutta kunnioittavien politiikkojen määritelmiin. CEPLIS kehottaa Euroopan unionia hyväksymään lainsäädäntötoimia ja myönteisiä toimia, joilla pyritään lisäämään naisten osuutta kaikilla aloilla (poliittiset, taloudelliset, sosiaaliset ja ammatilliset) ja varmistamaan siten päätöksentekijöiden tasapainoinen kokoonpano. Lisäksi sukupuolten tasa-arvo poliittisessa edustuksessa vaikuttaa merkittävästi politiikan suunnitteluun, ja se on edellytys konkreettisille muutoksille.","fr":"La faible présence des femmes parmi les décideurs politiques et économiques nécessite des interventions ciblées. Même observation pour les postes de haut niveau des organismes et associations professionnels où la faible présence de femmes risque de rompre le processus de modernisation et d’innovation dans les professions encore trop organisées sur des modèles masculins et liées aux stéréotypes et aux ségrégations discriminatoires. L’égalité des sexes a d’importantes répercussions sur les définitions des politiques qui respectent la diversité. Le CEPLIS demande à l’Union européenne d’adopter des mesures législatives et des actions positives visant à accroître le pourcentage de femmes dans tous les secteurs (politiques, économiques, sociaux et professionnels) et d’assurer ainsi une composition équilibrée des décideurs. En outre, la parité entre les sexes dans la représentation politique a d’importantes répercussions sur l’élaboration des politiques et elle est une condition préalable à un changement concret.","ga":"Ní mór idirghabhálacha spriocdhírithe a dhéanamh ar líon íseal na mban i measc cinnteoirí polaitiúla agus eacnamaíocha. An bhreathnóireacht chéanna do na poist is tábhachtaí de chomhlachtaí agus de chomhlachais ghairmiúla ina bhfuil baol ann go gcuirfear deireadh le próiseas an nuachóirithe agus na nuálaíochta i ngairmeacha mar gheall ar líon íseal na mban, próiseas atá ró-eagraithe i gcónaí maidir le samhlacha fireanna agus nasctha le steiréitíopaí agus leithscaradh idirdhealaitheach. Tá impleachtaí tábhachtacha ag comhionannas inscne do na sainmhínithe ar bheartais lena n-urramaítear an éagsúlacht. Tá CEPLIS ag iarraidh ar an Aontas Eorpach bearta reachtacha agus gníomhaíochtaí dearfacha a ghlacadh arb é is aidhm dóibh céatadán na mban sna hearnálacha uile (polaitiúil, eacnamaíoch, sóisialta agus proifisiúnta) a mhéadú agus ar an gcaoi sin comhdhéanamh cinnteoirí a áirithiú go cothrom. Ina theannta sin, tá impleachtaí tábhachtacha ag an bpaireacht inscne san ionadaíocht pholaitiúil do cheapadh beartais agus is réamhriachtanas í d’athrú nithiúil.","hr":"Zbog niske prisutnosti žena među donositeljima političkih i gospodarskih odluka potrebne su ciljane intervencije. Isto zapažanja na najvišim položajima profesionalnih tijela i udruga u kojima niska prisutnost žena predstavlja rizik od prekida procesa modernizacije i inovacija u zanimanjima koja su još uvijek previše organizirana na temelju muških modela i povezana s stereotipima i diskriminatornim segregacijama. Rodna ravnopravnost ima važne posljedice za definicije politika kojima se poštuje raznolikost. CEPLIS poziva Europsku uniju na donošenje zakonodavnih mjera i pozitivnih mjera usmjerenih na povećanje postotka žena u svim sektorima (političkim, gospodarskim, socijalnim i profesionalnim) te na taj način osigurati uravnotežen sastav donositelja odluka. Nadalje, rodni paritet u političkoj zastupljenosti ima važne posljedice za oblikovanje politika i preduvjet je za konkretne promjene.","hu":"A nők alacsony jelenléte a politikai és gazdasági döntéshozók körében célzott beavatkozásokat tesz szükségessé. Ugyanez a megfigyelés a szakmai testületek és egyesületek csúcspozíciói esetében is, ahol a nők alacsony jelenléte azzal a kockázattal jár, hogy megtörik a modernizációs folyamatot és az innovációt olyan szakmákban, amelyek még mindig túl szervezettek a férfi modelleken, és amelyek sztereotípiákhoz és diszkriminatív szegregációkhoz kapcsolódnak. A nemek közötti egyenlőség fontos kihatással van a sokszínűséget tiszteletben tartó politikák meghatározására. A CEPLIS arra kéri az Európai Uniót, hogy fogadjon el olyan jogalkotási intézkedéseket és pozitív intézkedéseket, amelyek célja a nők arányának növelése valamennyi ágazatban (politikai, gazdasági, társadalmi és szakmai) és ezáltal a döntéshozók kiegyensúlyozott összetételének biztosítása. Ezenkívül a politikai képviseleten belüli nemek közötti egyenlőség fontos következményekkel jár a politika kialakítására nézve, és ez a konkrét változás előfeltétele.","it":"La scarsa presenza di donne tra i responsabili politici ed economici richiede interventi mirati. Stessa osservazione per le posizioni di alto livello degli organismi e delle associazioni professionali in cui la scarsa presenza delle donne rappresenta un rischio di rottura del processo di modernizzazione e di innovazione nelle professioni ancora troppo organizzate sui modelli maschili e legate a stereotipi e segregazioni discriminatorie. La parità di genere ha importanti implicazioni per le definizioni di politiche che rispettano la diversità. CEPLIS chiede che l'Unione europea adotti misure legislative e azioni positive volte ad aumentare la percentuale di donne in tutti i settori (politici, economici, sociali e professionali) garantendo così una composizione equilibrata dei decisori. Inoltre, la parità di genere nella rappresentanza politica ha importanti implicazioni per l'elaborazione delle politiche ed è un prerequisito per un cambiamento concreto.","lt":"Kadangi politinius ir ekonominius sprendimus priimančios moterys užima nedaug moterų, reikia imtis tikslinių intervencinių veiksmų. Tas pats pasakytina apie profesinių organizacijų ir asociacijų aukščiausias pareigas, kai dėl mažo moterų skaičiaus kyla pavojus, kad bus sužlugdytas modernizavimo procesas ir inovacijos tose profesijose, kurios vis dar pernelyg organizuotos pagal vyrų modelius ir susijusios su stereotipais ir diskriminacinėmis segregacijomis. Lyčių lygybė daro didelę įtaką politikos, kuria atsižvelgiama į įvairovę, apibrėžtims. CEPLIS ragina Europos Sąjungą priimti teisines priemones ir pozityvius veiksmus, kuriais būtų siekiama padidinti moterų procentinę dalį visuose sektoriuose (politinėje, ekonominėje, socialinėje ir profesinėje) ir taip užtikrinti subalansuotą sprendimų priėmėjų sudėtį. Be to, lyčių lygybė politinio atstovavimo srityje turi didelės įtakos politikos formavimui ir yra būtina konkrečių pokyčių sąlyga.","lv":"Ņemot vērā sieviešu zemo klātbūtni politisko un ekonomisko lēmumu pieņēmēju vidū, ir vajadzīga mērķtiecīga iejaukšanās. Tāds pats novērojums attiecībā uz profesionālo organizāciju un apvienību augstākajiem amatiem, kur sieviešu zemā klātbūtne rada risku, ka tiks pārtraukts modernizācijas process un inovācija profesijās, kas joprojām ir pārāk organizētas vīriešu modeļiem un ir saistītas ar stereotipiem un diskriminējošu segregāciju. Dzimumu līdztiesībai ir būtiska ietekme uz to politikas jomu definīcijām, kurās tiek respektēta dažādība. CEPLIS aicina Eiropas Savienību pieņemt likumdošanas pasākumus un pozitīvas darbības, kuru mērķis ir palielināt sieviešu īpatsvaru visās nozarēs (politiskajā, ekonomiskajā, sociālajā un profesionālajā jomā) un tādējādi nodrošināt līdzsvarotu lēmumu pieņēmēju sastāvu. Turklāt dzimumu paritāte politiskajā pārstāvībā būtiski ietekmē politikas izstrādi, un tas ir konkrētu pārmaiņu priekšnoteikums.","mt":"Il-preżenza baxxa tan-nisa fost dawk li jieħdu d-deċiżjonijiet politiċi u ekonomiċi teħtieġ interventi mmirati. L-istess osservazzjoni għall-ogħla pożizzjonijiet tal-korpi u l-assoċjazzjonijiet professjonali fejn il-preżenza baxxa tan-nisa tirrappreżenta riskju ta’ ksur tal-proċess ta’ modernizzazzjoni u ta’ innovazzjoni fil-professjonijiet li għadhom wisq organizzati fuq mudelli maskili u marbuta ma’ sterjotipi u segregazzjonijiet diskriminatorji. L-ugwaljanza bejn is-sessi għandha implikazzjonijiet importanti għad-definizzjonijiet tal-politiki li jirrispettaw id-diversità. Is-CEPLIS qed jitlob lill-Unjoni Ewropea biex tadotta miżuri leġiżlattivi u azzjonijiet pożittivi bil-għan li jiżdied il-perċentwal ta’ nisa fis-setturi kollha (politiċi, ekonomiċi, soċjali u professjonali) u b’hekk tiġi żgurata kompożizzjoni bbilanċjata ta’ dawk li jieħdu d-deċiżjonijiet. Barra minn hekk, l-ugwaljanza bejn is-sessi fir-rappreżentanza politika għandha implikazzjonijiet importanti għat-tfassil tal-politika u hija prerekwiżit għal bidla konkreta.","nl":"De geringe aanwezigheid van vrouwen bij politieke en economische besluitvormers vereist gerichte interventies. Hetzelfde geldt voor de topposities van beroepsorganisaties en -verenigingen, waar de geringe aanwezigheid van vrouwen het risico inhoudt dat het moderniseringsproces en de innovatie in beroepen die nog steeds te georganiseerd zijn op mannelijke modellen en verband houden met stereotypen en discriminerende segregaties, worden doorbroken. Gendergelijkheid heeft belangrijke gevolgen voor de definities van beleid dat diversiteit eerbiedigt. CEPLIS roept de Europese Unie op wetgevingsmaatregelen en positieve acties vast te stellen om het percentage vrouwen in alle sectoren (politiek, economisch, sociaal en professioneel) te verhogen en aldus te zorgen voor een evenwichtige samenstelling van de besluitvormers. Bovendien heeft genderpariteit in de politieke vertegenwoordiging belangrijke gevolgen voor de beleidsvorming en is het een voorwaarde voor concrete veranderingen.","pl":"Niska obecność kobiet wśród decydentów politycznych i gospodarczych wymaga ukierunkowanych interwencji. Taka sama obserwacja w przypadku najwyższych stanowisk organizacji i stowarzyszeń zawodowych, w których niska obecność kobiet stanowi ryzyko przerwania procesu modernizacji i innowacji w zawodach, które nadal są zbyt zorganizowane na podstawie modeli męskich i są powiązane ze stereotypami i dyskryminacyjnymi segregacjami. Równość płci ma istotny wpływ na definicje polityk szanujących różnorodność. CEPLIS wzywa Unię Europejską do przyjęcia środków legislacyjnych i pozytywnych działań mających na celu zwiększenie odsetka kobiet we wszystkich sektorach (politycznych, gospodarczych, społecznych i zawodowych), a tym samym zapewnienie zrównoważonego składu decydentów. Ponadto parytet płci w reprezentacji politycznej ma istotny wpływ na kształtowanie polityki i jest warunkiem wstępnym konkretnych zmian.","pt":"A baixa presença de mulheres entre os decisores políticos e económicos exige intervenções específicas. A mesma observação para os altos cargos dos órgãos e associações profissionais, onde a baixa presença de raparigas representa um risco de romper o processo de modernização e de inovação em profissões que ainda estão muito organizadas em modelos masculinos e ligadas a estereótipos e segregações discriminatórias. A igualdade de género tem implicações importantes para as definições de políticas que respeitam a diversidade. O CEPLIS apela à União Europeia para que adote medidas legislativas e ações positivas destinadas a aumentar a percentagem de mulheres em todos os setores (política, económica, social e profissional), assegurando assim uma composição equilibrada dos decisores. Além disso, a paridade de género na representação política tem implicações importantes para a conceção das políticas e é uma condição prévia para uma mudança concreta.","ro":"Prezența scăzută a femeilor în rândul factorilor de decizie politică și economică necesită intervenții specifice. Aceeași observație pentru posturile de conducere ale organismelor și asociațiilor profesionale, în cazul cărora prezența scăzută a femeilor reprezintă un risc de întrerupere a procesului de modernizare și de inovare în profesiile care sunt încă prea organizate pe modele masculine și sunt legate de stereotipuri și segregări discriminatorii. Egalitatea de gen are implicații importante pentru definițiile politicilor care respectă diversitatea. CEPLIS solicită Uniunii Europene să adopte măsuri legislative și acțiuni pozitive care să vizeze creșterea procentului de femei în toate sectoarele (politic, economic, social și profesional), asigurând astfel o componență echilibrată a factorilor de decizie. În plus, paritatea de gen în reprezentarea politică are implicații importante pentru elaborarea politicilor și este o condiție prealabilă pentru o schimbare concretă.","sk":"Nízka prítomnosť žien medzi politickými a hospodárskymi činiteľmi s rozhodovacou právomocou si vyžaduje cielené zásahy. Rovnaké pozorovanie v prípade najvyšších pozícií profesijných orgánov a združení, kde nízka prítomnosť žien predstavuje riziko narušenia procesu modernizácie a inovácie v povolaniach, ktoré sú stále príliš organizované na mužských modeloch a spojené so stereotypmi a diskriminačnými segregáciami. Rodová rovnosť má významný vplyv na vymedzenie politík, ktoré rešpektujú rozmanitosť. CEPLIS vyzýva Európsku úniu, aby prijala legislatívne opatrenia a pozitívne opatrenia zamerané na zvýšenie percentuálneho podielu žien vo všetkých odvetviach (politických, hospodárskych, sociálnych a profesionálnych), a tým zabezpečila vyvážené zloženie rozhodujúcich činiteľov. Okrem toho rodová parita v politickom zastúpení má významný vplyv na tvorbu politiky a je predpokladom konkrétnej zmeny.","sl":"Nizka zastopanost žensk med političnimi in gospodarskimi nosilci odločanja zahteva ciljno usmerjeno ukrepanje. Enako velja za vodilne položaje strokovnih organov in združenj, kjer nizka prisotnost žensk pomeni tveganje prekinitve procesa modernizacije in inovacij v poklicih, ki so še vedno preveč organizirani na podlagi moških modelov ter povezani s stereotipi in diskriminatornimi segregacijami. Enakost spolov ima pomembne posledice za opredelitve politik, ki spoštujejo raznolikost. CEPLIS poziva Evropsko unijo, naj sprejme zakonodajne ukrepe in pozitivne ukrepe za povečanje deleža žensk v vseh sektorjih (političnih, gospodarskih, socialnih in poklicnih) ter tako zagotovi uravnoteženo sestavo nosilcev odločanja. Poleg tega ima enakost spolov pri politični zastopanosti pomembne posledice za oblikovanje politike in je predpogoj za konkretne spremembe.","sv":"Den låga andelen kvinnor bland politiska och ekonomiska beslutsfattare kräver riktade insatser. Samma iakttagelse för ledande befattningar i yrkesorganisationer och yrkessammanslutningar där den låga andelen kvinnor innebär en risk att bryta moderniseringsprocessen och innovationen inom yrken som fortfarande är alltför organiserade på manliga modeller och som är kopplade till stereotyper och diskriminerande segregeringar. Jämställdhet har viktiga konsekvenser för definitionerna av politik som respekterar mångfald. CEPLIS uppmanar EU att anta lagstiftningsåtgärder och positiva åtgärder som syftar till att öka andelen kvinnor inom alla sektorer (politiska, ekonomiska, sociala och yrkesmässiga) och därmed säkerställa en balanserad sammansättning av beslutsfattare. Dessutom har jämställdheten i den politiska representationen viktiga konsekvenser för utformningen av politiken och en förutsättning för konkreta förändringar."}},"title":{"en":"Representation of women ","machine_translations":{"bg":"Представителство на жените","cs":"Zastoupení žen","da":"Repræsentation af kvinder","de":"Vertretung von Frauen","el":"Εκπροσώπηση των γυναικών","es":"Representación de la mujer","et":"Naiste esindatus","fi":"Naisten edustus","fr":"Représentation des femmes","ga":"Ionadaíocht na mBan","hr":"Zastupljenost žena","hu":"A nők képviselete","it":"Rappresentanza delle donne","lt":"Atstovavimas moterims","lv":"Sieviešu pārstāvība","mt":"Rappreżentazzjoni tan-nisa","nl":"Vertegenwoordiging van vrouwen","pl":"Reprezentacja kobiet","pt":"Representação das raparigas","ro":"Reprezentarea femeilor","sk":"Zastúpenie žien","sl":"Zastopanost žensk","sv":"Kvinnors representation"}}}
This fingerprint is calculated using a SHA256 hashing algorithm. In order to replicate it yourself, you can use an MD5 calculator online and copy-paste the source data.
Share:
Share link:
Please paste this code in your page:
<script src="https://futureu.europa.eu/processes/ValuesRights/f/12/proposals/31780/embed.js"></script>
<noscript><iframe src="https://futureu.europa.eu/processes/ValuesRights/f/12/proposals/31780/embed.html" frameborder="0" scrolling="vertical"></iframe></noscript>
Report inappropriate content
Is this content inappropriate?
- Call us 00 800 6 7 8 9 10 11
- Use other telephone options
- Write to us via our contact form
- Meet us at a local EU office
- European Parliament
- European Council
- Council of the European Union
- European Commission
- Court of Justice of the European Union (CJEU)
- European Central Bank (ECB)
- European Court of Auditors (ECA)
- European External Action Service (EEAS)
- European Economic and Social Committee (EESC)
- European Committee of the Regions (CoR)
- European Investment Bank (EIB)
- European Ombudsman
- European Data Protection Supervisor (EDPS)
- European Data Protection Board
- European Personnel Selection Office
- Publications Office of the European Union
- Agencies
2 comments
Loading comments ...
Loading comments ...