Fingerprint

The piece of text below is a shortened, hashed representation of this content. It's useful to ensure the content hasn't been tampered with, as a single modification would result in a totally different value.

Value: 79aa9b9c5fdf8dac90f1191be0e1c57b5d6004d5a78a3d76e1487f4bd59a3012

Source: {"body":{"en":"The upcoming EU Strategy on long-term care must ensure all people can access affordable and quality care services throughout their lives. We need to have an inclusive approach to care that considers the experiences and needs of everyone – both those receiving care and those giving care. This means taking on a more coordinated approach to care, health care and social protection services so they work alongside each other, not against each other. \n\nThe EU Strategy should cover how care services are provided by looking at training, retention, skills, and quality working conditions like setting minimum wages. It should also be complemented by an EU strategy on social services – a sector that has been at the forefront during this pandemic and should be supported by sufficient social investment to ensure that we do not rely so much on unpaid, informal carers, the majority of whom are women. Civil society, service providers, trade unions and employers’ representatives (social partners), and those who provide and receive care, must also be involved in the discussion to ensure the EU Strategy addresses the experiences of all people. \n\nMore information can be found here: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","machine_translations":{"bg":"Предстоящата стратегия на ЕС за дългосрочните грижи трябва да гарантира, че всички хора имат достъп до финансово достъпни и качествени услуги за полагане на грижи през целия си живот. Трябва да имаме приобщаващ подход към грижите, който отчита опита и нуждите на всички — както на тези, които получават грижи, така и на тези, които полагат грижи. Това означава да се възприеме по-координиран подход към грижите, здравеопазването и услугите за социална закрила, така че те да работят заедно, а не помежду си. Стратегията на ЕС следва да обхваща начина, по който се предоставят услугите за полагане на грижи, като се разглеждат обучението, задържането, уменията и качествените условия на труд, като например определянето на минимални работни заплати. Тя следва също така да бъде допълнена от стратегия на ЕС за социалните услуги — сектор, който беше в челните редици по време на тази пандемия и следва да бъде подкрепен от достатъчно социални инвестиции, за да се гарантира, че не разчитаме толкова много на неплатени и неофициални лица, полагащи грижи, по-голямата част от които са жени. Гражданското общество, доставчиците на услуги, профсъюзите и представителите на работодателите (социалните партньори), както и тези, които предоставят и получават грижи, също трябва да участват в дискусията, за да се гарантира, че стратегията на ЕС отразява опита на всички хора. Повече информация можете да намерите тук: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","cs":"Nadcházející strategie EU pro dlouhodobou péči musí zajistit všem lidem přístup k cenově dostupným a kvalitním pečovatelským službám po celý život. Musíme zaujmout inkluzivní přístup k péči, který zohlední zkušenosti a potřeby všech – jak těch, kteří jsou příjemci péče, tak těch, kteří poskytují péči. To znamená zaujmout koordinovanější přístup k péči, zdravotní péči a službám sociální ochrany tak, aby spolupracovaly, a nikoli proti sobě. Strategie EU by měla zahrnovat způsob poskytování pečovatelských služeb tím, že se zaměří na odbornou přípravu, udržení, dovednosti a kvalitní pracovní podmínky, jako je stanovení minimálních mezd. Měla by být rovněž doplněna o strategii EU v oblasti sociálních služeb – odvětví, které bylo během této pandemie v popředí a mělo by být podpořeno dostatečnými sociálními investicemi, aby se zajistilo, že nebudeme spoléhat na neplacené neformální pečovatele, z nichž většina jsou ženy. Do diskuse musí být zapojena i občanská společnost, poskytovatelé služeb, odborové svazy a zástupci zaměstnavatelů (sociální partneři) a ti, kteří poskytují a přijímají péči, aby se strategie EU zabývala zkušenostmi všech lidí. Více informací naleznete zde: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","da":"Den kommende EU-strategi for langtidspleje skal sikre, at alle mennesker har adgang til økonomisk overkommelige plejetjenester af høj kvalitet i hele deres liv. Vi er nødt til at have en inklusiv tilgang til pleje, der tager hensyn til alles erfaringer og behov — både dem, der modtager pleje, og dem, der yder pleje. Det betyder en mere koordineret tilgang til pleje, sundhedspleje og sociale beskyttelsestjenester, så de arbejder side om side og ikke mod hinanden. EU's strategi bør omfatte, hvordan plejeydelserne leveres, ved at se på uddannelse, fastholdelse, færdigheder og arbejdsvilkår af høj kvalitet som f.eks. fastsættelse af mindstelønninger. Den bør også suppleres af en EU-strategi for sociale tjenesteydelser — en sektor, der har været i front under denne pandemi og bør støttes af tilstrækkelige sociale investeringer til at sikre, at vi ikke i så høj grad er afhængige af ulønnede, uformelle omsorgspersoner, hvoraf størstedelen er kvinder. Civilsamfundet, tjenesteudbydere, fagforeninger og arbejdsgiverrepræsentanter (arbejdsmarkedets parter) og dem, der yder og modtager pleje, skal også inddrages i drøftelserne for at sikre, at EU-strategien tager højde for alle menneskers erfaringer. Yderligere oplysninger kan findes her: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","de":"Die anstehende EU-Strategie für Langzeitpflege muss sicherstellen, dass alle Menschen während ihres gesamten Lebens Zugang zu erschwinglichen und hochwertigen Betreuungsdiensten haben. Wir brauchen einen inklusiven Ansatz für die Pflege, bei dem die Erfahrungen und Bedürfnisse aller berücksichtigt werden – sowohl die Pflegebedürftigen als auch die Pflegebedürftigen. Dies bedeutet, dass in den Bereichen Pflege, Gesundheitsversorgung und Sozialschutz ein stärker koordinierter Ansatz verfolgt wird, damit sie miteinander zusammenarbeiten und nicht gegeneinander. Die EU-Strategie sollte sich auf die Art und Weise erstrecken, wie Betreuungsleistungen erbracht werden, indem Ausbildung, Bindung, Qualifikationen und hochwertige Arbeitsbedingungen wie die Festlegung von Mindestlöhnen betrachtet werden. Sie sollte auch durch eine EU-Strategie für soziale Dienstleistungen ergänzt werden – ein Sektor, der während dieser Pandemie an der Spitze stand und durch ausreichende soziale Investitionen unterstützt werden sollte, um sicherzustellen, dass wir nicht so sehr auf unbezahlte, informelle Pflegekräfte angewiesen sind, von denen die Mehrheit Frauen sind. Die Zivilgesellschaft, Dienstleister, Gewerkschaften und Arbeitgebervertreter (Sozialpartner) sowie diejenigen, die Pflege leisten und erhalten, müssen ebenfalls in die Diskussion einbezogen werden, um sicherzustellen, dass die EU-Strategie den Erfahrungen aller Menschen Rechnung trägt. Weitere Informationen finden Sie hier: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","el":"Η επικείμενη στρατηγική της ΕΕ για τη μακροχρόνια περίθαλψη πρέπει να διασφαλίζει ότι όλοι οι άνθρωποι μπορούν να έχουν πρόσβαση σε οικονομικά προσιτές και ποιοτικές υπηρεσίες φροντίδας καθ’ όλη τη διάρκεια της ζωής τους. Πρέπει να έχουμε μια προσέγγιση χωρίς αποκλεισμούς όσον αφορά τη φροντίδα που θα λαμβάνει υπόψη τις εμπειρίες και τις ανάγκες όλων — τόσο εκείνων που λαμβάνουν φροντίδα όσο και εκείνων που παρέχουν φροντίδα. Αυτό σημαίνει μια πιο συντονισμένη προσέγγιση όσον αφορά την περίθαλψη, την υγειονομική περίθαλψη και τις υπηρεσίες κοινωνικής προστασίας, ώστε να συνεργάζονται μεταξύ τους και όχι μεταξύ τους. Η στρατηγική της ΕΕ θα πρέπει να καλύπτει τον τρόπο με τον οποίο παρέχονται οι υπηρεσίες φροντίδας εξετάζοντας την κατάρτιση, τη διατήρηση, τις δεξιότητες και τις ποιοτικές συνθήκες εργασίας, όπως ο καθορισμός ελάχιστων μισθών. Θα πρέπει επίσης να συμπληρωθεί από μια στρατηγική της ΕΕ για τις κοινωνικές υπηρεσίες — έναν τομέα που πρωτοστάτησε κατά τη διάρκεια αυτής της πανδημίας και θα πρέπει να υποστηρίζεται από επαρκείς κοινωνικές επενδύσεις ώστε να διασφαλιστεί ότι δεν θα βασιζόμαστε τόσο σε μη αμειβόμενους, άτυπους φροντιστές, η πλειονότητα των οποίων είναι γυναίκες. Η κοινωνία των πολιτών, οι πάροχοι υπηρεσιών, οι συνδικαλιστικές οργανώσεις και οι εκπρόσωποι των εργοδοτών (κοινωνικοί εταίροι), καθώς και όσοι παρέχουν και λαμβάνουν φροντίδα, πρέπει επίσης να συμμετέχουν στη συζήτηση προκειμένου να διασφαλιστεί ότι η στρατηγική της ΕΕ εξετάζει τις εμπειρίες όλων των ανθρώπων. Περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να βρείτε εδώ: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","es":"La próxima estrategia de la UE sobre cuidados de larga duración debe garantizar que todas las personas puedan acceder a servicios asistenciales asequibles y de calidad a lo largo de toda su vida. Necesitamos tener un enfoque inclusivo de la atención que tenga en cuenta las experiencias y necesidades de todos, tanto los que reciben cuidados como los que prestan atención. Esto significa adoptar un enfoque más coordinado de los servicios asistenciales, sanitarios y de protección social para que trabajen entre sí, no entre sí. La Estrategia de la UE debe abarcar la forma en que se prestan los servicios de asistencia, analizando la formación, la retención, las cualificaciones y las condiciones de trabajo de calidad, como el establecimiento de salarios mínimos. También debe complementarse con una estrategia de la UE en materia de servicios sociales, un sector que ha estado a la vanguardia durante esta pandemia y debe contar con el apoyo de una inversión social suficiente para garantizar que no dependamos tanto de cuidadores no remunerados e informales, la mayoría de los cuales son mujeres. La sociedad civil, los proveedores de servicios, los sindicatos y los representantes de los empresarios (los interlocutores sociales), así como los que prestan y reciben asistencia, también deben participar en el debate para garantizar que la Estrategia de la UE aborde las experiencias de todas las personas. Puede encontrar más información aquí: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","et":"Tulevane ELi pikaajalise hoolduse strateegia peab tagama, et kõigil inimestel on kogu elu jooksul juurdepääs taskukohastele ja kvaliteetsetele hooldusteenustele. Meil on vaja kaasavat lähenemisviisi hooldusele, milles võetakse arvesse kõigi – nii hooldust saavate kui ka hooldajate – kogemusi ja vajadusi. See tähendab kooskõlastatumat lähenemisviisi hooldus-, tervishoiu- ja sotsiaalkaitseteenustele, et nad toimiksid üksteisega, mitte üksteise vastu. ELi strateegia peaks hõlmama hooldusteenuste osutamist, käsitledes koolitust, säilitamist, oskusi ja kvaliteetseid töötingimusi, näiteks miinimumpalga kehtestamist. Seda peaks täiendama ka ELi sotsiaalteenuste strateegia – sektor, mis on olnud pandeemia ajal esirinnas ja mida tuleks toetada piisavate sotsiaalsete investeeringutega, tagamaks, et me ei tugine niivõrd tasustamata mitteametlikele hooldajatele, kellest enamik on naised. Aruteludesse tuleb kaasata ka kodanikuühiskond, teenuseosutajad, ametiühingud ja tööandjate esindajad (sotsiaalpartnerid) ning need, kes pakuvad ja saavad hooldust, et tagada, et ELi strateegias käsitletaks kõigi inimeste kogemusi. Lisateavet leiate siit: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","fi":"Tulevassa pitkäaikaishoitoa koskevassa EU:n strategiassa on varmistettava, että kaikilla ihmisillä on mahdollisuus saada kohtuuhintaisia ja laadukkaita hoitopalveluja koko elämänsä ajan. Meidän on omaksuttava kattava lähestymistapa hoitoon, jossa otetaan huomioon kaikkien – sekä hoitoa saavien että hoitoa antavien – kokemukset ja tarpeet. Tämä edellyttää koordinoidumpaa lähestymistapaa hoito-, terveydenhuolto- ja sosiaaliturvapalveluihin, jotta ne toimisivat rinnakkain eivätkä toisiaan vastaan. EU:n strategiassa olisi käsiteltävä sitä, miten hoitopalveluja tarjotaan tarkastelemalla koulutusta, työssä pysymistä, taitoja ja laadukkaita työoloja, kuten vähimmäispalkkojen asettamista. Sitä olisi täydennettävä myös sosiaalipalveluja koskevalla EU:n strategialla, joka on ollut eturintamassa tämän pandemian aikana ja jota olisi tuettava riittävillä sosiaalisilla investoinneilla, jotta emme luota niin paljon palkattomiin epävirallisiin hoitajiin, joista suurin osa on naisia. Myös kansalaisyhteiskunta, palveluntarjoajat, ammattiliitot ja työnantajien edustajat (työmarkkinaosapuolet) sekä hoitoa tarjoavat ja saavat on otettava mukaan keskusteluun, jotta varmistetaan, että EU:n strategiassa otetaan huomioon kaikkien ihmisten kokemukset. Lisätietoja löytyy täältä: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","fr":"La future stratégie de l’UE en matière de soins de longue durée doit garantir à toutes les personnes l’accès à des services de soins abordables et de qualité tout au long de leur vie. Nous devons adopter une approche inclusive en matière de soins qui tienne compte de l’expérience et des besoins de tous — tant ceux qui reçoivent des soins que ceux qui dispensent des soins. Cela implique d’adopter une approche plus coordonnée des services de soins, de soins de santé et de protection sociale afin qu’ils travaillent les uns aux autres, et non les uns contre les autres. La stratégie de l’UE devrait couvrir la manière dont les services de soins sont fournis en examinant la formation, le maintien en poste, les compétences et les conditions de travail de qualité, comme la fixation d’un salaire minimum. Elle devrait également être complétée par une stratégie de l’UE en matière de services sociaux — un secteur qui a été à l’avant-garde de cette pandémie et qui devrait être soutenu par des investissements sociaux suffisants pour ne pas dépendre tant des aidants informels non rémunérés, dont la majorité sont des femmes. La société civile, les prestataires de services, les syndicats et les représentants des employeurs (partenaires sociaux), ainsi que ceux qui fournissent et reçoivent des soins, doivent également participer à la discussion afin que la stratégie de l’UE tienne compte de l’expérience de tous. Plus d’informations peuvent être trouvées ici: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","ga":"Le Straitéis an Aontais Eorpaigh maidir le cúram fadtéarmach atá ar na bacáin, ní mór a áirithiú go mbeidh rochtain ag gach duine ar sheirbhísí inacmhainne agus ar ardchaighdeán ar feadh a saoil. Ní mór dúinn cur chuige cuimsitheach i leith cúraim a bheith againn ina ndéanfar taithí agus riachtanais gach duine a chur san áireamh – iad siúd atá ag fáil cúraim agus iad siúd a thugann aire. Ciallaíonn sé sin cur chuige níos comhordaithe a ghlacadh i leith seirbhísí cúraim, cúraim sláinte agus cosanta sóisialta ionas go n-oibríonn siad i gcomhar lena chéile, seachas in aghaidh a chéile. Ba cheart go gcumhdófaí i Straitéis an Aontais Eorpaigh an chaoi a gcuirtear seirbhísí cúraim ar fáil trí fhéachaint ar oiliúint, coinneáil, scileanna agus dálaí oibre ar ardchaighdeán amhail íosphá a shocrú. Ba cheart é a chomhlánú freisin le straitéis AE maidir le seirbhísí sóisialta – earnáil a bhí ar thús cadhnaíochta le linn na paindéime seo agus ba cheart go dtacófaí léi le hinfheistíocht shóisialta leordhóthanach chun a áirithiú nach mbeimid ag brath go mór ar chúramóirí neamhfhoirmeálta gan phá, ar mná iad a bhformhór. Ní mór don tsochaí shibhialta, do sholáthraithe seirbhíse, do cheardchumainn agus d’ionadaithe fostóirí (comhpháirtithe sóisialta), agus dóibh siúd a chuireann cúram ar fáil agus a fhaigheann cúram, a bheith páirteach freisin sa phlé chun a chinntiú go dtabharfar aghaidh ar thaithí gach duine i Straitéis an AE. Tá tuilleadh eolais le fáil anseo: Https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","hr":"Predstojećom strategijom EU-a za dugotrajnu skrb mora se svim ljudima osigurati pristup cjenovno pristupačnim i kvalitetnim uslugama skrbi tijekom cijelog života. Moramo imati uključiv pristup skrbi u kojem se uzimaju u obzir iskustva i potrebe svih, kako onih koji primaju skrb tako i onih koji pružaju skrb. To podrazumijeva usklađeniji pristup skrbi, zdravstvenoj skrbi i uslugama socijalne zaštite kako bi oni međusobno radili, a ne jedni protiv drugih. Strategijom EU-a trebalo bi obuhvatiti način pružanja usluga skrbi razmatranjem osposobljavanja, zadržavanja, vještina i kvalitetnih radnih uvjeta kao što je određivanje minimalnih plaća. Trebalo bi ga nadopuniti i strategijom EU-a za socijalne usluge, sektor koji je bio predvodnik u ovoj pandemiji i trebao bi imati potporu dostatnih socijalnih ulaganja kako bi se osiguralo da se ne oslanjamo toliko na neplaćene, neformalne njegovatelje, od kojih su većina žene. Civilno društvo, pružatelji usluga, sindikati i predstavnici poslodavaca (socijalni partneri) te oni koji pružaju skrb i primaju skrb također moraju biti uključeni u raspravu kako bi se osiguralo da se strategijom EU-a rješavaju iskustva svih ljudi. Više informacija dostupno je ovdje: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","hu":"A tartós ápolásra-gondozásra vonatkozó, küszöbön álló uniós stratégiának biztosítania kell, hogy minden ember egész életében megfizethető és minőségi gondozási szolgáltatásokhoz jusson. Inkluzív megközelítésre van szükség a gondozás terén, amely figyelembe veszi mindenki – mind a gondozásban részesülők, mind pedig a gondozást nyújtók – tapasztalatait és szükségleteit. Ez azt jelenti, hogy összehangoltabb megközelítést kell alkalmazni az ellátás, az egészségügyi ellátás és a szociális védelmi szolgáltatások terén, hogy azok egymással dolgozzanak, nem pedig egymással szemben. Az uniós stratégiának ki kell terjednie a gondozási szolgáltatások nyújtásának módjára a képzés, a megtartás, a készségek és a minőségi munkakörülmények, például a minimálbérek meghatározása révén. Ezt ki kell egészíteni a szociális szolgáltatásokra vonatkozó uniós stratégiával is – egy olyan ágazattal, amely a világjárvány idején élen járt, és amelyet megfelelő szociális befektetéssel kell támogatni annak biztosítása érdekében, hogy ne támaszkodjunk annyira a fizetés nélküli, informális gondozókra, akik többsége nő. A civil társadalmat, a szolgáltatókat, a szakszervezeteket és a munkaadók képviselőit (szociális partnereket), valamint a gondozást és ellátást nyújtókat is be kell vonni a vitába annak biztosítása érdekében, hogy az uniós stratégia minden ember tapasztalataival foglalkozzon. További információk itt találhatók: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","it":"La prossima strategia dell'UE sull'assistenza a lungo termine deve garantire a tutte le persone l'accesso a servizi di assistenza di qualità e a prezzi accessibili per tutta la vita. Abbiamo bisogno di un approccio inclusivo all'assistenza che tenga conto delle esperienze e delle esigenze di tutti, sia coloro che ricevono cure che quelli che prestano assistenza. Ciò significa adottare un approccio più coordinato ai servizi di assistenza, assistenza sanitaria e protezione sociale, in modo che essi lavorino l'uno accanto all'altro e non l'uno contro l'altro. La strategia dell'UE dovrebbe riguardare il modo in cui i servizi di assistenza sono forniti esaminando la formazione, il mantenimento delle competenze, le competenze e le condizioni di lavoro di qualità, come la fissazione di salari minimi. Dovrebbe inoltre essere integrata da una strategia dell'UE in materia di servizi sociali, un settore che è stato in prima linea durante questa pandemia e dovrebbe essere sostenuto da investimenti sociali sufficienti per garantire che non ci affidiamo tanto a prestatori di assistenza informali non retribuiti, la maggior parte dei quali sono donne. Anche la società civile, i prestatori di servizi, i sindacati e i rappresentanti dei datori di lavoro (parti sociali) e coloro che forniscono e ricevono assistenza devono essere coinvolti nella discussione per garantire che la strategia dell'UE affronti le esperienze di tutti i cittadini. Ulteriori informazioni sono disponibili qui: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","lt":"Būsima ES ilgalaikės priežiūros strategija turi užtikrinti, kad visi žmonės visą gyvenimą galėtų naudotis įperkamomis ir kokybiškomis priežiūros paslaugomis. Turime laikytis įtraukaus požiūrio į priežiūrą, kuriame būtų atsižvelgiama į visų – tiek globančiųjų, tiek globojančiųjų – patirtį ir poreikius. Tai reiškia, kad reikia laikytis labiau koordinuoto požiūrio į priežiūros, sveikatos priežiūros ir socialinės apsaugos paslaugas, kad jos veiktų viena su kita, o ne viena su kita. ES strategijoje turėtų būti numatyta, kaip priežiūros paslaugos teikiamos atsižvelgiant į mokymą, išsaugojimą, įgūdžius ir kokybiškas darbo sąlygas, pavyzdžiui, minimalaus darbo užmokesčio nustatymą. Ją taip pat turėtų papildyti ES socialinių paslaugų strategija – sektorius, kuris per šią pandemiją buvo priešakyje ir turėtų būti remiamas pakankamomis socialinėmis investicijomis, siekiant užtikrinti, kad nesitikėtume tiek neapmokamų, neoficialių slaugytojų, kurių dauguma yra moterys. Pilietinė visuomenė, paslaugų teikėjai, profesinės sąjungos ir darbdavių atstovai (socialiniai partneriai) ir asmenys, kurie teikia ir gauna priežiūros paslaugas, taip pat turi dalyvauti diskusijose, kad ES strategija būtų skirta visų žmonių patirčiai. Daugiau informacijos galima rasti čia: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","lv":"Gaidāmajai ES ilgtermiņa aprūpes stratēģijai ir jānodrošina, ka visi cilvēki var piekļūt cenas ziņā pieejamiem un kvalitatīviem aprūpes pakalpojumiem visas dzīves laikā. Mums ir vajadzīga iekļaujoša pieeja aprūpei, kurā ņemta vērā ikviena — gan aprūpētāju, gan aprūpētāju — pieredze un vajadzības. Tas nozīmē saskaņotāku pieeju aprūpes, veselības aprūpes un sociālās aizsardzības pakalpojumiem, lai tie darbotos savā starpā, nevis savā starpā. ES stratēģijā būtu jāietver tas, kā tiek sniegti aprūpes pakalpojumi, pievēršoties apmācībai, saglabāšanai, prasmēm un kvalitatīviem darba apstākļiem, piemēram, minimālās algas noteikšanai. Tā būtu jāpapildina arī ar ES stratēģiju par sociālajiem pakalpojumiem — nozari, kas šīs pandēmijas laikā ir bijusi priekšplānā un kas būtu jāatbalsta ar pietiekamiem sociālajiem ieguldījumiem, lai nodrošinātu, ka mēs tik daudz nepaļaujamies uz neapmaksātiem, neoficiāliem aprūpētājiem, no kuriem lielākā daļa ir sievietes. Diskusijās jāiesaista arī pilsoniskā sabiedrība, pakalpojumu sniedzēji, arodbiedrības un darba devēju pārstāvji (sociālie partneri), kā arī tie, kas sniedz un saņem aprūpi, lai nodrošinātu, ka ES stratēģijā tiek ņemta vērā visu cilvēku pieredze. Vairāk informācijas var atrast šeit: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","mt":"L-Istrateġija tal-UE li jmiss dwar il-kura fit-tul għandha tiżgura li n-nies kollha jkollhom aċċess għal servizzi ta’ kura affordabbli u ta’ kwalità matul ħajjithom. Jeħtieġ li jkollna approċċ inklużiv għall-kura li jqis l-esperjenzi u l-ħtiġijiet ta’ kulħadd — kemm dawk li jirċievu l-kura kif ukoll dawk li jagħtu l-kura. Dan ifisser li jittieħed approċċ aktar koordinat għas-servizzi tal-kura, tal-kura tas-saħħa u tal-protezzjoni soċjali sabiex jaħdmu flimkien, u mhux kontra xulxin. L-Istrateġija tal-UE għandha tkopri kif is-servizzi tal-kura jiġu pprovduti billi wieħed iħares lejn it-taħriġ, iż-żamma, il-ħiliet u l-kundizzjonijiet tax-xogħol ta’ kwalità bħall-iffissar ta’ pagi minimi. Dan għandu jkun ikkumplimentat ukoll minn strateġija tal-UE dwar is-servizzi soċjali — settur li kien fuq quddiem matul din il-pandemija u għandu jkun appoġġat minn investiment soċjali suffiċjenti biex jiġi żgurat li ma niddependux daqshekk fuq persuni li jindukraw b’mod informali mingħajr ħlas, li l-maġġoranza tagħhom huma nisa. Is-soċjetà ċivili, il-fornituri tas-servizzi, it-trejdjunjins u r-rappreżentanti ta’ min iħaddem (imsieħba soċjali), u dawk li jipprovdu u jirċievu l-kura, għandhom ikunu involuti wkoll fid-diskussjoni sabiex jiġi żgurat li l-Istrateġija tal-UE tindirizza l-esperjenzi tal-persuni kollha. Aktar informazzjoni tista’ tinstab hawn: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","nl":"De komende EU-strategie inzake langdurige zorg moet ervoor zorgen dat alle mensen gedurende hun hele leven toegang hebben tot betaalbare en hoogwaardige zorgdiensten. We moeten een inclusieve benadering van zorg hebben die rekening houdt met de ervaringen en behoeften van iedereen — zowel degenen die zorg krijgen als zorgverleners. Dit betekent een meer gecoördineerde aanpak van zorg, gezondheidszorg en sociale bescherming, zodat ze met elkaar samenwerken, niet tegen elkaar. De EU-strategie moet betrekking hebben op de manier waarop zorgdiensten worden verleend door te kijken naar opleiding, behoud, vaardigheden en hoogwaardige arbeidsomstandigheden, zoals het vaststellen van minimumlonen. Het moet ook worden aangevuld met een EU-strategie voor sociale diensten — een sector die tijdens deze pandemie het voortouw heeft genomen en moet worden ondersteund door voldoende sociale investeringen om ervoor te zorgen dat we niet zozeer afhankelijk zijn van onbetaalde, informele mantelzorgers, waarvan de meeste vrouwen zijn. Het maatschappelijk middenveld, dienstverleners, vakbonden en werkgeversvertegenwoordigers (sociale partners) en degenen die zorg verlenen en ontvangen, moeten ook worden betrokken bij de discussie om ervoor te zorgen dat in de EU-strategie rekening wordt gehouden met de ervaringen van alle mensen. Meer informatie vindt u hier: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","pl":"Przyszła strategia UE w zakresie opieki długoterminowej musi zapewnić wszystkim ludziom dostęp do przystępnych cenowo i wysokiej jakości usług opieki przez całe życie. Musimy mieć integracyjne podejście do opieki, uwzględniające doświadczenia i potrzeby wszystkich osób – zarówno tych, którzy otrzymują opiekę, jak i osób sprawujących opiekę. Oznacza to przyjęcie bardziej skoordynowanego podejścia do usług opieki, opieki zdrowotnej i ochrony socjalnej, tak aby działały one ze sobą, a nie przeciwko sobie. Strategia UE powinna obejmować sposób świadczenia usług opiekuńczych poprzez uwzględnienie szkoleń, zatrzymywania, umiejętności i wysokiej jakości warunków pracy, takich jak ustalanie płac minimalnych. Powinna ona również zostać uzupełniona strategią UE dotyczącą usług społecznych – sektora, który znalazł się w czołówce w czasie pandemii i powinien być wspierany wystarczającymi inwestycjami społecznymi, aby zapewnić, że nie polegamy w tak dużym stopniu na nieodpłatnych, nieformalnych opiekunach, z których większość to kobiety. Społeczeństwo obywatelskie, usługodawcy, związki zawodowe i przedstawiciele pracodawców (partnerzy społeczni) oraz ci, którzy zapewniają i otrzymują opiekę, muszą również uczestniczyć w dyskusji, aby strategia UE uwzględniała doświadczenia wszystkich obywateli. Więcej informacji można znaleźć tutaj: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","pt":"A futura estratégia da UE em matéria de cuidados continuados deve garantir que todas as pessoas possam ter acesso a serviços de cuidados de saúde de qualidade e a preços acessíveis ao longo da sua vida. Precisamos ter uma abordagem inclusiva do cuidado que considere as experiências e necessidades de todos — tanto aqueles que recebem cuidados como aqueles que cuidam. Isto significa adotar uma abordagem mais coordenada dos cuidados de saúde, dos cuidados de saúde e dos serviços de proteção social, para que trabalhem uns com os outros, e não uns contra os outros. A estratégia da UE deve abranger a forma como os serviços de prestação de cuidados são prestados, analisando a formação, a retenção, as competências e as condições de trabalho de qualidade, como a fixação de salários mínimos. Deve também ser complementada por uma estratégia da UE em matéria de serviços sociais — um setor que esteve na linha da frente durante esta pandemia e deve ser apoiado por investimentos sociais suficientes para garantir que não dependemos tanto de prestadores de cuidados não remunerados e informais, a maioria dos quais são mulheres. A sociedade civil, os prestadores de serviços, os sindicatos e os representantes dos empregadores (parceiros sociais), bem como aqueles que prestam e recebem cuidados, devem também participar no debate, a fim de assegurar que a estratégia da UE aborda as experiências de todas as pessoas. Para mais informações, consultar: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","ro":"Viitoarea strategie a UE privind îngrijirea pe termen lung trebuie să garanteze că toate persoanele pot avea acces la servicii de îngrijire de calitate și la prețuri abordabile pe tot parcursul vieții. Trebuie să avem o abordare incluzivă a îngrijirii, care să ia în considerare experiențele și nevoile tuturor – atât ale celor care beneficiază de îngrijire, cât și ale celor care acordă îngrijire. Aceasta înseamnă o abordare mai coordonată a serviciilor de îngrijire, de asistență medicală și de protecție socială, astfel încât acestea să lucreze împreună, nu unul împotriva celuilalt. Strategia UE ar trebui să acopere modul în care sunt furnizate serviciile de îngrijire, analizând formarea, păstrarea, competențele și condițiile de muncă de calitate, cum ar fi stabilirea salariilor minime. Ea ar trebui, de asemenea, să fie completată de o strategie a UE privind serviciile sociale – un sector care s-a aflat în avangarda acestei pandemii și care ar trebui să fie sprijinit prin investiții sociale suficiente pentru a ne asigura că nu ne bazăm atât de mult pe îngrijitorii informali neremunerați, dintre care majoritatea sunt femei. Societatea civilă, furnizorii de servicii, sindicatele și reprezentanții angajatorilor (partenerii sociali) și cei care oferă și beneficiază de îngrijire trebuie, de asemenea, să fie implicați în discuții pentru a se asigura că strategia UE abordează experiențele tuturor oamenilor. Mai multe informații pot fi găsite la adresa: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","sk":"Nadchádzajúca stratégia EÚ v oblasti dlhodobej starostlivosti musí zabezpečiť, aby všetci ľudia mali prístup k cenovo dostupným a kvalitným službám starostlivosti počas celého života. Musíme mať inkluzívny prístup k starostlivosti, ktorý zohľadňuje skúsenosti a potreby každého – tak tých, ktorí dostávajú starostlivosť, ako aj tých, ktorí poskytujú starostlivosť. Znamená to koordinovanejší prístup k službám starostlivosti, zdravotnej starostlivosti a sociálnej ochrany, aby spolupracovali a nie proti sebe navzájom. Stratégia EÚ by sa mala zamerať na to, ako sa poskytujú opatrovateľské služby, a to tak, že sa zameria na odbornú prípravu, udržanie, zručnosti a kvalitné pracovné podmienky, ako je stanovenie minimálnej mzdy. Mala by ju doplniť aj stratégia EÚ v oblasti sociálnych služieb – odvetvie, ktoré bolo počas tejto pandémie na čele a malo by byť podporované dostatočnými sociálnymi investíciami, aby sme sa tak nespoliehali na neplatených neformálnych opatrovateľov, z ktorých väčšinu tvoria ženy. Do diskusie sa musí zapojiť aj občianska spoločnosť, poskytovatelia služieb, odbory a zástupcovia zamestnávateľov (sociálni partneri) a tí, ktorí poskytujú a prijímajú starostlivosť, aby sa zabezpečilo, že stratégia EÚ sa zameria na skúsenosti všetkých ľudí. Viac informácií nájdete tu: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","sl":"Prihodnja strategija EU o dolgotrajni oskrbi mora vsem ljudem zagotoviti dostop do cenovno dostopnih in kakovostnih storitev oskrbe skozi vse življenje. Potrebujemo vključujoč pristop k oskrbi, ki upošteva izkušnje in potrebe vseh – tako tistih, ki prejemajo oskrbo, kot tistih, ki zagotavljajo oskrbo. To pomeni, da je treba sprejeti bolj usklajen pristop k storitvam oskrbe, zdravstvenega varstva in socialne zaščite, da bodo delovali drug z drugim in ne drug proti drugemu. Strategija EU bi morala zajemati, kako se zagotavljajo storitve oskrbe, in sicer z obravnavanjem usposabljanja, zadržanja, znanj in spretnosti ter kakovostnih delovnih pogojev, kot je določanje minimalnih plač. Prav tako bi ga morala dopolnjevati strategija EU o socialnih storitvah – sektor, ki je bil med pandemijo v ospredju in bi ga bilo treba podpreti z zadostnimi socialnimi naložbami, da se ne bi toliko zanašali na neplačane, neformalne negovalce, med katerimi je večina žensk. V razpravo je treba vključiti tudi civilno družbo, ponudnike storitev, sindikate in predstavnike delodajalcev (socialni partnerji) ter tiste, ki zagotavljajo in prejemajo oskrbo, da bi zagotovili, da strategija EU obravnava izkušnje vseh ljudi. Več informacij je na voljo tukaj: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf","sv":"Den kommande EU-strategin för långvarig vård och omsorg måste se till att alla människor kan få tillgång till vård och omsorg av hög kvalitet till överkomliga priser under hela livet. Vi måste ha ett inkluderande förhållningssätt till vård som tar hänsyn till allas erfarenheter och behov – både de som får vård och de som ger vård. Detta innebär en mer samordnad strategi för vård, hälso- och sjukvård och social trygghet så att de arbetar tillsammans, inte mot varandra. EU:s strategi bör omfatta hur omsorgstjänster tillhandahålls genom att man tittar på utbildning, bibehållande, kompetens och arbetsvillkor av hög kvalitet, t.ex. fastställande av minimilöner. Den bör också kompletteras med en EU-strategi för sociala tjänster – en sektor som har gått i bräschen under pandemin och bör stödjas av tillräckliga sociala investeringar för att se till att vi inte i så hög grad förlitar oss på obetalda, informella omsorgsgivare, av vilka majoriteten är kvinnor. Det civila samhället, tjänsteleverantörer, fackföreningar och arbetsgivarföreträdare (arbetsmarknadens parter) och dem som tillhandahåller och tar emot vård måste också delta i diskussionen för att se till att EU-strategin tar hänsyn till alla människors erfarenheter. Mer information finns här: https://www.socialplatform.org/wp-content/uploads/2021/06/Social-Platform-contribution-to-the-Social-Protection-Committee-and-European-Commission-joint-report-on-long-term-care.pdf"}},"title":{"en":"Giving people access to quality long-term care at all stages of life ","machine_translations":{"bg":"Предоставяне на достъп на хората до качествени дългосрочни грижи на всички етапи от живота","cs":"Umožnit lidem přístup ke kvalitní dlouhodobé péči ve všech fázích života","da":"At give folk adgang til langtidspleje af høj kvalitet i alle livets faser","de":"Zugang zu hochwertiger Langzeitpflege in allen Lebensabschnitten","el":"Παροχή πρόσβασης σε ποιοτική μακροχρόνια περίθαλψη σε όλα τα στάδια της ζωής","es":"Dar a las personas acceso a cuidados de larga duración de calidad en todas las etapas de la vida","et":"Inimestele kvaliteetse pikaajalise hoolduse võimaldamine kõigis eluetappides","fi":"Laadukkaan pitkäaikaishoidon tarjoaminen ihmisille kaikissa elämänvaiheissa","fr":"Donner aux personnes l’accès à des soins de longue durée de qualité à tous les stades de la vie","ga":"Rochtain a thabhairt do dhaoine ar chúram fadtéarmach ar ardchaighdeán ag gach céim den saol","hr":"Omogućavanje pristupa kvalitetnoj dugotrajnoj skrbi u svim fazama života","hu":"A minőségi tartós ápolás-gondozáshoz való hozzáférés biztosítása az élet minden szakaszában","it":"Offrire alle persone l'accesso a un'assistenza di lunga durata di qualità in tutte le fasi della vita","lt":"Suteikti žmonėms galimybę gauti kokybišką ilgalaikę priežiūrą visais gyvenimo etapais","lv":"Nodrošināt cilvēkiem piekļuvi kvalitatīvai ilgtermiņa aprūpei visos dzīves posmos","mt":"L-għoti ta’ aċċess lill-persuni għal kura fit-tul ta’ kwalità fl-istadji kollha tal-ħajja","nl":"Mensen toegang geven tot hoogwaardige langdurige zorg in alle levensfasen","pl":"Zapewnienie dostępu do wysokiej jakości opieki długoterminowej na wszystkich etapach życia","pt":"Dar às pessoas acesso a cuidados prolongados de qualidade em todas as fases da vida","ro":"Asigurarea accesului persoanelor la servicii de îngrijire pe termen lung de calitate în toate etapele vieții","sk":"Poskytnutie prístupu ku kvalitnej dlhodobej starostlivosti vo všetkých štádiách života","sl":"Omogočanje dostopa do kakovostne dolgotrajne oskrbe v vseh življenjskih obdobjih","sv":"Ge människor tillgång till långvarig vård och omsorg av god kvalitet i alla skeden av livet"}}}

This fingerprint is calculated using a SHA256 hashing algorithm. In order to replicate it yourself, you can use an MD5 calculator online and copy-paste the source data. ×