A stronger economy, social justice and jobs
#TheFutureIsYours An economy that works for you
Encourage close consumption by creating better salary/job opportunities in Europe
Actually, many youth from the south (Spain, Italy, etc) are moving to the north (France, Germany...) because of it.
Fingerprint
The piece of text below is a shortened, hashed representation of this content. It's useful to ensure the content hasn't been tampered with, as a single modification would result in a totally different value.
Value:
42f25e7f3349e9d5f73be80d783b1e85cba7bec367a889efe087810052555767
Source:
{"body":{"en":"All EU members should work to promote job opportunities for the youth.\n\nThat means to encourage close consumption (more EU made products than exportations) by promoting better business conditions (higher taxes for the richest ones and much more facilities for the small business).\n\nEU should regulate the costs and conditions to start/maintain a business all around Europe, as there’s a big difference between the regulations of the companies settled in the north of Europe or the ones stablished in the south.\nActually, many youth from the south (Spain, Italy, etc) are moving to the north (France, Germany...) because of it.\n\nIf EU would regulate the same conditions in all EU members, it would create for sure more job opportunities all around (if the conditions would be the same, it wouldn’t mind where to start a business so I’m sure entrepreneurs from all states would create more jobs on their own countries).\n\nAlso, as we all know, there is a big difference between the minimum salary offered in the EU north/south countries and the business controls & laws regarding the workers rights.\n\nSo definitely if the EU could homogenize business/job conditions across European territory, I’m sure all countries would create more job opportunities for youth on equal terms.","machine_translations":{"bg":"Всички членове на ЕС следва да работят за насърчаване на възможностите за работа за младите хора. Това означава да се насърчи близкото потребление (повече продукти, произведени от ЕС, отколкото износът) чрез насърчаване на по-добри условия за стопанска дейност (по-високи данъци за най-богатите и много повече съоръжения за малкия бизнес). ЕС трябва да регулира разходите и условията за започване/поддържане на бизнес в цяла Европа, тъй като съществува голяма разлика между регламентите на дружествата, установени в Северна Европа, или тези, установени на юг. Всъщност, много младежи от юг (Испания, Италия и т.н.) се движат на север (Франция, Германия...) заради това. Ако ЕС регулира едни и същи условия във всички държави — членки на ЕС, той със сигурност ще създаде повече възможности за работа навсякъде (ако условията са едни и същи, няма да има нищо против къде да започне бизнес, така че съм сигурен, че предприемачите от всички държави ще създадат повече работни места в собствените си държави). Също така, както всички знаем, има голяма разлика между минималната работна заплата, предлагана в държавите от ЕС север/юг, и контрола на предприятията & законите относно правата на работниците. Така че, определено, ако ЕС може да хомогенизира условията за стопанска дейност/работа на цялата европейска територия, сигурен съм, че всички държави ще създадат повече възможности за работа за младите хора при равни условия.","cs":"Všichni členové EU by měli usilovat o podporu pracovních příležitostí pro mladé lidi. To znamená podporovat úzkou spotřebu (více výrobků vyrobených z EU než vývozů) podporou lepších obchodních podmínek (vyšší daně pro ty nejbohatší a mnohem více zařízení pro malé podniky). EU by měla regulovat náklady a podmínky pro zahájení a udržování podnikání po celé Evropě, protože existuje velký rozdíl mezi regulací společností usazených na severu Evropy nebo těmi, které se usadily na jihu. Mnoho mladých lidí z jihu (Španělsko, Itálie atd.) se kvůli tomu stěhuje na sever (Francie, Německo...). Pokud by EU regulovala stejné podmínky ve všech členských státech EU, vytvořila by jistě více pracovních příležitostí všude kolem (pokud by byly podmínky stejné, nevadilo by jí, kde začít podnikat, takže jsem si jistý, že podnikatelé ze všech států vytvoří více pracovních míst ve svých zemích). Také, jak všichni víme, existuje velký rozdíl mezi minimální mzdou nabízenou v zemích EU na sever/jih a obchodními kontrolami & zákony týkajícími se práv pracovníků. Takže pokud by EU mohla homogenizovat obchodní/pracovní podmínky na celém evropském území, jsem si jistý, že všechny země by vytvořily více pracovních příležitostí pro mladé lidi za rovných podmínek.","da":"Alle EU-medlemmer bør arbejde for at fremme jobmuligheder for unge. Det betyder at tilskynde til tæt forbrug (flere EU-producerede produkter end eksport) ved at fremme bedre forretningsbetingelser (højere afgifter for de rigeste og langt flere faciliteter for de små virksomheder). EU bør regulere omkostningerne og betingelserne for at starte/fastholde en virksomhed i hele Europa, da der er stor forskel på reglerne for de virksomheder, der er etableret i Nordeuropa, eller dem, der er etableret i syd. Faktisk flytter mange unge fra syd (Spanien, Italien osv.) mod nord (Frankrig, Tyskland...) på grund af det. Hvis EU ville regulere de samme betingelser i alle EU-medlemsstater, ville det skabe sikkert flere jobmuligheder overalt (hvis betingelserne ville være de samme, ville det ikke have noget imod, hvor man kan starte en virksomhed, så jeg er sikker på, at iværksættere fra alle lande vil skabe flere job i deres eget land). Som vi alle ved, er der også stor forskel på den mindsteløn, der tilbydes i EU nord/syd-landene, og erhvervslivet kontrollerer & lovene om arbejdstagernes rettigheder. Så hvis EU kunne homogenisere erhvervs-/jobforholdene på tværs af det europæiske område, er jeg sikker på, at alle lande vil skabe flere jobmuligheder for unge på lige vilkår.","de":"Alle EU-Mitglieder sollten sich dafür einsetzen, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen zu fördern. Dies bedeutet, durch die Förderung besserer Geschäftsbedingungen (höhere Steuern für die reichsten Unternehmen und viel mehr Einrichtungen für kleine Unternehmen) einen engen Verbrauch zu fördern (mehr Produkte in der EU hergestellt als Exporte). Die EU sollte die Kosten und Bedingungen für die Gründung/Aufrechterhaltung eines Unternehmens in ganz Europa regulieren, da es einen großen Unterschied zwischen den Regelungen der im Norden Europas niedergelassenen Unternehmen oder den im Süden stabilisierten Unternehmen gibt. Tatsächlich ziehen viele Jugendliche aus dem Süden (Spanien, Italien usw.) in den Norden (Frankreich, Deutschland...). Wenn die EU in allen EU-Mitgliedstaaten die gleichen Bedingungen regulieren würde, würde sie für immer mehr Beschäftigungsmöglichkeiten schaffen (wenn die Bedingungen die gleichen wären, wäre es egal, wo ein Unternehmen gegründet werden soll, so dass ich sicher bin, dass Unternehmer aus allen Staaten mehr Arbeitsplätze in ihrem eigenen Land schaffen würden). Außerdem besteht, wie wir alle wissen, ein großer Unterschied zwischen dem Mindestgehalt, das in den Nord- und Südstaaten der EU angeboten wird, und den Unternehmenskontrollen & Gesetzen über die Arbeitnehmerrechte. Wenn die EU die Geschäfts- und Beschäftigungsbedingungen auf europäischer Ebene homogenisieren könnte, bin ich sicher, dass alle Länder mehr Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen zu gleichen Bedingungen schaffen würden.","el":"Όλα τα μέλη της ΕΕ θα πρέπει να εργαστούν για την προώθηση ευκαιριών απασχόλησης για τους νέους. Αυτό σημαίνει να ενθαρρυνθεί η στενή κατανάλωση (περισσότερα προϊόντα που παράγονται στην ΕΕ από ό,τι οι εξαγωγές) μέσω της προώθησης καλύτερων επιχειρηματικών συνθηκών (υψηλότεροι φόροι για τους πλουσιότερους και πολύ περισσότερες διευκολύνσεις για τις μικρές επιχειρήσεις). Η ΕΕ θα πρέπει να ρυθμίσει το κόστος και τις προϋποθέσεις για την έναρξη/διατήρηση μιας επιχείρησης σε ολόκληρη την Ευρώπη, καθώς υπάρχει μεγάλη διαφορά μεταξύ των κανονισμών των εταιρειών που είναι εγκατεστημένες στη βόρεια Ευρώπη ή εκείνων που εγκαθίστανται στο Νότο. Στην πραγματικότητα, πολλοί νέοι από το νότο (Ισπανία, Ιταλία, κλπ) κινούνται προς τα βόρεια (Γαλλία, Γερμανία...) εξαιτίας αυτού. Εάν η ΕΕ ρυθμίσει τις ίδιες συνθήκες σε όλα τα μέλη της ΕΕ, θα δημιουργούσε σίγουρα περισσότερες ευκαιρίες απασχόλησης σε όλο τον κόσμο (αν οι συνθήκες είναι οι ίδιες, δεν θα πείραζε πού να ξεκινήσει μια επιχείρηση, οπότε είμαι βέβαιος ότι οι επιχειρηματίες από όλα τα κράτη θα δημιουργήσουν περισσότερες θέσεις εργασίας στις χώρες τους). Επίσης, όπως όλοι γνωρίζουμε, υπάρχει μεγάλη διαφορά μεταξύ του ελάχιστου μισθού που προσφέρεται στις χώρες του Βορρά/Νότου της ΕΕ και των νόμων για τους επιχειρηματικούς ελέγχους και τα δικαιώματα των εργαζομένων. Επομένως, σίγουρα εάν η ΕΕ μπορούσε να ομογενοποιήσει τις επιχειρηματικές συνθήκες/τις συνθήκες εργασίας σε ολόκληρη την ευρωπαϊκή επικράτεια, είμαι βέβαιος ότι όλες οι χώρες θα δημιουργήσουν περισσότερες ευκαιρίες απασχόλησης για τους νέους επί ίσοις όροις.","es":"Todos los miembros de la UE deben trabajar para promover oportunidades de empleo para los jóvenes. Esto significa fomentar un consumo cercano (más productos fabricados en la UE que exportaciones) promoviendo mejores condiciones empresariales (más impuestos para los más ricos y muchas más facilidades para las pequeñas empresas). La UE debería regular los costes y condiciones para iniciar/mantener una empresa en toda Europa, ya que existe una gran diferencia entre las regulaciones de las empresas establecidas en el norte de Europa o las establecidas en el sur. En realidad, muchos jóvenes del sur (España, Italia, etc.) se están moviendo hacia el norte (Francia, Alemania...) por ello. Si la UE regulara las mismas condiciones en todos los miembros de la UE, crearía con seguridad más oportunidades de empleo en todas partes (si las condiciones fueran las mismas, no importaría dónde empezar una empresa, así que estoy seguro de que los empresarios de todos los estados crearían más puestos de trabajo en sus propios países). Además, como todos sabemos, existe una gran diferencia entre el salario mínimo ofrecido en los países norte/sur de la UE y las leyes de control empresarial & relativas a los derechos de los trabajadores. Así que si la UE pudiera homogeneizar las condiciones empresariales y laborales en todo el territorio europeo, estoy seguro de que todos los países crearían más oportunidades de empleo para los jóvenes en igualdad de condiciones.","et":"Kõik ELi liikmed peaksid töötama selle nimel, et edendada noorte töövõimalusi. See tähendab, et soodustatakse tihedat tarbimist (rohkem ELi tooteid kui eksporti), edendades paremaid äritingimusi (kõrgemad maksud kõige rikkamatele ja palju rohkem võimalusi väikeettevõtetele). EL peaks reguleerima kulusid ja tingimusi ettevõtte asutamiseks/säilitamiseks kogu Euroopas, sest Põhja-Euroopas või lõunas asuvate ettevõtete eeskirjade vahel on suur erinevus. Tegelikult liiguvad paljud noored lõunast (Hispaania, Itaalia jne) selle tõttu põhja (Prantsusmaa, Saksamaa jne). Kui EL reguleeriks samu tingimusi kõigis ELi liikmesriikides, looks see kindlasti rohkem töövõimalusi (kui tingimused oleksid samad, siis ei paneks ta tähele, kust ettevõtet alustada, nii et ma olen kindel, et kõikide riikide ettevõtjad looksid rohkem töökohti oma riigis). Samuti, nagu me kõik teame, on suur erinevus ELi põhja- ja lõunapoolsetes riikides pakutava miinimumpalga ning töötajate õigusi käsitlevate & i seaduste vahel. Nii et kindlasti, kui EL saaks ühtlustada ettevõtlus-/töötingimused kogu Euroopa territooriumil, olen kindel, et kõik riigid looksid noortele võrdsetel tingimustel rohkem töövõimalusi.","fi":"Kaikkien EU:n jäsenvaltioiden olisi pyrittävä edistämään nuorten työllistymismahdollisuuksia. Tämä tarkoittaa sitä, että edistetään läheistä kulutusta (enemmän eu:ssa valmistettuja tuotteita kuin vientiä) edistämällä parempia liiketoimintaolosuhteita (rikkaimpien verot ovat korkeammat ja pienyrityksille paljon enemmän palveluja). EU:n olisi säänneltävä kustannuksia ja edellytyksiä liiketoiminnan aloittamiseksi ja ylläpitämiseksi kaikkialla Euroopassa, koska Pohjois-Eurooppaan sijoittautuneiden yritysten tai etelään sijoittautuneiden yritysten sääntelyssä on suuri ero. Itse asiassa monet etelän nuoret (Espanja, Italia jne.) muuttavat sen vuoksi pohjoiseen (Ranska, Saksa jne.). Jos EU sääntelisi samoja ehtoja kaikissa EU:n jäsenvaltioissa, se loisi varmasti enemmän työmahdollisuuksia kaikkialla (jos olosuhteet olisivat samanlaiset, ei haittaisi, mihin yritys voitaisiin perustaa, joten olen varma, että kaikkien valtioiden yrittäjät loisivat enemmän työpaikkoja omassa maassaan). Kuten kaikki tiedämme, EU:n pohjois- ja etelämaissa tarjottavan vähimmäispalkan ja työntekijöiden oikeuksia koskevan lainsäädännön välillä on myös suuri ero. Joten ehdottomasti, jos EU voisi yhdenmukaistaa yritys- ja työolot kaikkialla Euroopan alueella, olen varma, että kaikki maat loisivat nuorille lisää työmahdollisuuksia tasavertaisin ehdoin.","fr":"Tous les membres de l’UE devraient s’employer à promouvoir les possibilités d’emploi pour les jeunes. Cela signifie encourager une consommation rapprochée (plus de produits fabriqués dans l’UE que d’exportations) en favorisant de meilleures conditions commerciales (impositions plus élevées pour les plus riches et bien plus d’installations pour les petites entreprises). L’UE devrait réglementer les coûts et les conditions de création/d’entretien d’une entreprise dans toute l’Europe, car il y a une grande différence entre les réglementations des entreprises établies dans le nord de l’Europe ou celles établies dans le sud. En fait, beaucoup de jeunes du sud (Espagne, Italie, etc.) se déplacent vers le nord (France, Allemagne...) à cause de cela. Si l’UE régissait les mêmes conditions dans tous les États membres de l’UE, elle créerait certainement plus de possibilités d’emploi partout dans le monde (si les conditions étaient les mêmes, peu importe où créer une entreprise, je suis sûr que les entrepreneurs de tous les États créeraient plus d’emplois dans leur propre pays). En outre, comme nous le savons tous, il y a une grande différence entre le salaire minimum offert dans les pays du nord/sud de l’UE et les lois de contrôle des entreprises relatives aux droits des travailleurs. Donc, si l’UE pouvait homogénéiser les conditions d’emploi sur l’ensemble du territoire européen, je suis sûr que tous les pays créeraient davantage de possibilités d’emploi pour les jeunes sur un pied d’égalité.","ga":"Ba cheart do bhaill uile an AE oibriú chun deiseanna fostaíochta a chur chun cinn don aos óg. Ciallaíonn sé sin dlúth-thomhailt a spreagadh (táirgí a rinne an AE níos mó ná easpórtálacha) trí dhálaí gnó níos fearr a chur chun cinn (cánacha níos airde do na cinn is saibhre agus i bhfad níos mó áiseanna do ghnólachtaí beaga). Ba cheart go rialódh AE na costais agus na coinníollacha chun gnó a thosú/a chothabháil ar fud na hEorpa, mar go bhfuil difríocht mhór idir rialacháin na gcuideachtaí atá lonnaithe i dtuaisceart na hEorpa nó na rialacháin atá suite i ndeisceart na hEorpa. I ndáiríre, tá go leor óige ó dheas (an Spáinn, an Iodáil, srl) ag bogadh go dtí an tuaisceart (an Fhrainc, an Ghearmáin...) mar gheall air. Dá rialálfadh an tAontas na coinníollacha céanna i ngach Ballstát san AE, chruthódh sé níos mó deiseanna fostaíochta ar fud an AE (mura mbeadh na coinníollacha mar an gcéanna, ní bheadh aon intinn agam maidir le gnó a chur ar bun mar sin táim cinnte go gcruthódh fiontraithe ó gach stát níos mó post ina dtíortha féin). Chomh maith leis sin, mar is eol dúinn go léir, tá difríocht mhór idir an tuarastal íosta a chuirtear ar fáil i dtíortha an AE thuaidh/theas agus na dlíthe maidir le rialú gnó agus na dlíthe maidir le cearta oibrithe. Mar sin, má tá an AE in ann coinníollacha gnó/post a dhaingniú ar fud chríoch na hEorpa, táim cinnte go gcruthódh gach tír níos mó deiseanna fostaíochta don óige ar choinníollacha comhionanna.","hr":"Sve članice EU-a trebale bi raditi na promicanju mogućnosti zapošljavanja mladih. To znači poticanje bliske potrošnje (više proizvoda proizvedenih u EU-u nego izvoza) promicanjem boljih uvjeta poslovanja (veći porezi za najbogatije i mnogo više objekata za mala poduzeća). EU bi trebao regulirati troškove i uvjete za pokretanje/održavanje poslovanja diljem Europe, s obzirom na to da postoji velika razlika između propisa poduzeća naseljenih na sjeveru Europe ili onih utvrđenih na jugu. Zapravo, mnogi mladi s juga (Španjolska, Italija, itd) se sele na sjeveru (Francuska, Njemačka...) zbog toga. Kad bi EU regulirao iste uvjete u svim članicama EU-a, time bi se stvorilo sigurno više prilika za zapošljavanje u cijelom svijetu (ako bi uvjeti bili isti, ne bi smetalo gdje se može osnovati poduzeće pa sam siguran da bi poduzetnici iz svih država otvorili više radnih mjesta u svojim zemljama). Također, kao što svi znamo, postoji velika razlika između minimalne plaće koja se nudi u zemljama sjevera/juga EU-a i poslovnih kontrola & zakoni o pravima radnika. Ako bi EU mogao homogenizirati uvjete poslovanja i zaposlenja diljem europskog teritorija, siguran sam da bi sve zemlje stvorile više radnih mjesta za mlade pod jednakim uvjetima.","hu":"Minden uniós tagállamnak törekednie kell arra, hogy előmozdítsa a fiatalok munkalehetőségeit. Ez azt jelenti, hogy a jobb üzleti feltételek (magasabb adók a leggazdagabbak és sokkal több létesítmény a kisvállalkozások számára) előmozdításával ösztönözni kell a szoros fogyasztást (több terméket gyártanak, mint az exportot). Az EU-nak szabályoznia kell a vállalkozás indításának/fenntartásának költségeit és feltételeit Európa-szerte, mivel nagy különbség van az észak-európai vagy a délen bejegyzett vállalatok szabályozása között. Valójában sok déli fiatal (Spanyolország, Olaszország stb.) északra (Franciaország, Németország...) költözik emiatt. Ha az EU minden EU-tagállamban ugyanazokat a feltételeket szabályozná, biztosan több munkalehetőséget teremtene (ha a feltételek azonosak lennének, nem bánná, hogy hol kezdjenek vállalkozást, így biztos vagyok benne, hogy minden állam vállalkozói több munkahelyet teremtenének a saját országukban). Amint azt mindannyian tudjuk, nagy különbség van az EU északi/déli országaiban kínált minimálbér és a munkavállalói jogokra vonatkozó jogszabályok között. Tehát, ha az EU homogenizálná az üzleti/munkakörülményeket Európa területén, biztos vagyok benne, hogy minden ország egyenlő feltételek mellett több munkalehetőséget teremtene a fiatalok számára.","it":"Tutti gli Stati membri dell'UE dovrebbero adoperarsi per promuovere opportunità di lavoro per i giovani. Ciò significa incoraggiare un consumo vicino (più prodotti fabbricati nell'UE rispetto alle esportazioni) promuovendo condizioni commerciali migliori (tasse più elevate per i più ricchi e molto più strutture per le piccole imprese). L'UE dovrebbe regolamentare i costi e le condizioni per avviare/mantenere un'attività in tutta Europa, poiché c'è una grande differenza tra le normative delle società stabilite nel nord Europa o quelle stabilite nel sud. In realtà, molti giovani del sud (Spagna, Italia, ecc) si stanno spostando a nord (Francia, Germania...) a causa di esso. Se l'UE regolasse le stesse condizioni in tutti gli Stati membri dell'UE, creerebbe sicuramente maggiori opportunità di lavoro in tutto il mondo (se le condizioni fossero le stesse, non gli dispiacerebbe dove avviare un'impresa, quindi sono sicuro che gli imprenditori di tutti gli Stati creerebbero più posti di lavoro nei loro paesi). Inoltre, come tutti sappiamo, c'è una grande differenza tra il salario minimo offerto nei paesi nord/sud dell'UE e le leggi sui controlli delle imprese relative ai diritti dei lavoratori. Pertanto, se l'UE potesse omogeneizzare le condizioni di lavoro e di lavoro in tutto il territorio europeo, sono sicuro che tutti i paesi creerebbero maggiori opportunità di lavoro per i giovani a parità di condizioni.","lt":"Visos ES narės turėtų skatinti jaunimo įsidarbinimo galimybes. Tai reiškia, kad reikia skatinti artimą vartojimą (daugiau ES pagamintų produktų nei eksportas), skatinant geresnes verslo sąlygas (didesni mokesčiai turtingiausiems ir daug daugiau galimybių smulkiajam verslui). ES turėtų reguliuoti išlaidas ir sąlygas pradėti/išlaikyti verslą visoje Europoje, nes yra didelis skirtumas tarp įmonių, įsikūrusių Europos šiaurėje, arba tų, kurios yra įsikūrusios pietuose. Tiesą sakant, daugelis jaunuolių iš pietų (Ispanijos, Italijos ir kt.) dėl to persikelia į šiaurę (Prancūzija, Vokietija...). Jei ES reglamentuotų tas pačias sąlygas visose ES valstybėse narėse, ji sukurtų tikrai daugiau darbo galimybių visame pasaulyje (jei sąlygos būtų vienodos, tai neprieštarautų, kur pradėti verslą, todėl esu tikras, kad verslininkai iš visų valstybių sukurtų daugiau darbo vietų savo šalyse). Be to, kaip visi žinome, ES šiaurės ir pietų šalyse siūlomas minimalus darbo užmokestis labai skiriasi nuo įmonių kontrolės ir darbuotojų teisių įstatymų. Taigi, jei ES galėtų suvienodinti verslo ir (arba) darbo sąlygas visoje Europos teritorijoje, esu tikras, kad visos šalys sukurs daugiau darbo galimybių jaunimui vienodomis sąlygomis.","lv":"Visām ES dalībvalstīm būtu jāstrādā, lai veicinātu jauniešu nodarbinātības iespējas. Tas nozīmē, ka jāveicina tuvs patēriņš (vairāk ES ražoto produktu nekā eksports), veicinot labākus uzņēmējdarbības apstākļus (lielāki nodokļi bagātākajiem uzņēmumiem un daudz vairāk iespēju mazajiem uzņēmumiem). ES būtu jāregulē izmaksas un nosacījumi, lai sāktu/uzturētu uzņēmējdarbību visā Eiropā, jo pastāv liela atšķirība starp uzņēmumu noteikumiem, kas apmetušies Eiropas ziemeļos, vai tiem, kas atrodas dienvidos. Patiesībā daudzi jaunieši no dienvidiem (Spānija, Itālija utt.) pārceļas uz ziemeļiem (Francija, Vācija...) tā dēļ. Ja ES regulētu vienādus nosacījumus visās ES dalībvalstīs, tas noteikti radītu vairāk darba iespēju visapkārt (ja nosacījumi būtu vienādi, nebūtu prātā, kur sākt uzņēmējdarbību, tāpēc es esmu pārliecināts, ka uzņēmēji no visām valstīm radītu vairāk darbavietu savās valstīs). Tāpat, kā mēs visi zinām, pastāv liela atšķirība starp minimālo algu, kas tiek piedāvāta ES ziemeļu/dienvidu valstīs, un uzņēmējdarbības kontroli un kontroli; tiesību aktiem attiecībā uz darba ņēmēju tiesībām. Tātad noteikti, ja ES varētu homogenizēt uzņēmējdarbības/darba apstākļus visā Eiropas teritorijā, es esmu pārliecināts, ka visas valstis radīs vairāk darba iespējas jauniešiem ar vienlīdzīgiem noteikumiem.","mt":"Il-membri kollha tal-UE għandhom jaħdmu biex jippromwovu opportunitajiet ta’ xogħol għaż-żgħażagħ. Dan ifisser li jitħeġġeġ il-konsum mill-qrib (aktar prodotti magħmula fl-UE milli esportazzjonijiet) billi jiġu promossi kundizzjonijiet tan-negozju aħjar (taxxi ogħla għal dawk l-aktar sinjuri u ħafna aktar faċilitajiet għan-negozji ż-żgħar). L-UE għandha tirregola l-ispejjeż u l-kundizzjonijiet biex tibda/żżomm negozju madwar l-Ewropa kollha, peress li hemm differenza kbira bejn ir-regolamenti tal-kumpaniji stabbiliti fit-Tramuntana tal-Ewropa jew dawk stabbiliti fin-Nofsinhar. Fil-fatt, ħafna żgħażagħ min-Nofsinhar (Spanja, l-Italja, eċċ) qed jiċċaqalqu lejn it-Tramuntana (Franza, il-Ġermanja...) minħabba dan. Jekk l-UE tirregola l-istess kundizzjonijiet fil-membri kollha tal-UE, din toħloq biex jiġi żgurat li jkun hemm aktar opportunitajiet ta’ xogħol madwarhom (jekk il-kundizzjonijiet ikunu l-istess, wieħed ma jżommx f’moħħu fejn għandu jibda negozju, għalhekk jien ċert li l-intraprendituri mill-istati kollha joħolqu aktar impjiegi f’pajjiżhom stess). Barra minn hekk, kif nafu lkoll, hemm differenza kbira bejn is-salarju minimu offrut fil-pajjiżi tat-Tramuntana/Nofsinhar tal-UE u l-kontrolli tan-negozju u l-kamp; il-liġijiet dwar id-drittijiet tal-ħaddiema. Għalhekk, jekk l-UE tkun tista’ omoġenizza l-kundizzjonijiet tan-negozju/tax-xogħol fit-territorju Ewropew kollu, jiena ċert li l-pajjiżi kollha joħolqu aktar opportunitajiet ta’ xogħol għaż-żgħażagħ fuq termini ugwali.","nl":"Alle EU-leden moeten zich inzetten voor de bevordering van werkgelegenheid voor jongeren. Dat betekent dat de consumptie (meer in de EU vervaardigde producten dan exporten) moet worden gestimuleerd door betere bedrijfsomstandigheden te bevorderen (hogere belastingen voor de rijken en veel meer faciliteiten voor kleine bedrijven). De EU moet de kosten en voorwaarden regelen om overal in Europa een bedrijf te starten/te onderhouden, omdat er een groot verschil is tussen de regels van de in het noorden van Europa gevestigde bedrijven of de regels die in het zuiden zijn gestald. Eigenlijk verhuizen veel jongeren uit het zuiden (Spanje, Italië, enz.) naar het noorden (Frankrijk, Duitsland...). Als de EU dezelfde voorwaarden in alle EU-lidstaten zou regelen, zou het voor zeker meer banen in de hele wereld creëren (als de voorwaarden hetzelfde zouden zijn, zou het niet erg vinden waar een bedrijf te starten, dus ik ben er zeker van dat ondernemers uit alle landen meer banen zouden creëren in hun eigen land). Zoals we allemaal weten, is er ook een groot verschil tussen het minimumloon dat wordt aangeboden in de Noord-/Zuid-landen van de EU en de &-wetgeving inzake bedrijfscontroles met betrekking tot de rechten van werknemers. Dus zeker als de EU de zakelijke/arbeidsvoorwaarden op Europees grondgebied zou kunnen homogeniseren, dan weet ik zeker dat alle landen meer kansen op werk voor jongeren zouden creëren onder gelijke voorwaarden.","pl":"Wszyscy członkowie UE powinni działać na rzecz promowania możliwości zatrudnienia dla młodzieży. Oznacza to zachęcanie do ścisłej konsumpcji (więcej produktów wytwarzanych przez UE niż eksport) poprzez promowanie lepszych warunków prowadzenia działalności gospodarczej (wyższe podatki dla najbogatszych i znacznie więcej obiektów dla małych przedsiębiorstw). UE powinna regulować koszty i warunki założenia/utrzymania działalności gospodarczej w całej Europie, ponieważ istnieje duża różnica między regulacjami przedsiębiorstw osiedlonych na północy Europy a tymi, które znajdują się na południu. W rzeczywistości wiele młodych ludzi z południa (Hiszpania, Włochy, itp.) przenosi się na północ (Francja, Niemcy...) z tego powodu. Jeśli UE uregulowałaby te same warunki we wszystkich państwach członkowskich UE, stworzyłaby na pewno więcej możliwości zatrudnienia na całym świecie (jeśli warunki byłyby takie same, nie przeszkadzałoby to, gdzie założyć firmę, więc jestem pewien, że przedsiębiorcy ze wszystkich państw stworzyliby więcej miejsc pracy we własnych krajach). Ponadto, jak wszyscy wiemy, istnieje duża różnica między minimalnym wynagrodzeniem oferowanym w krajach UE północ-południe a przepisami dotyczącymi praw pracowniczych w ramach &. Tak więc, jeśli UE mogłaby ujednolicić warunki prowadzenia działalności gospodarczej i zatrudnienia na całym terytorium Europy, jestem pewien, że wszystkie kraje stworzyłyby więcej możliwości zatrudnienia dla młodzieży na równych warunkach.","pt":"Todos os membros da UE devem trabalhar para promover oportunidades de emprego para os jovens. Isto significa incentivar o consumo próximo (mais produtos fabricados na UE do que as exportações) através da promoção de melhores condições comerciais (impostos mais elevados para os mais ricos e muito mais facilidades para as pequenas empresas). A UE deve regular os custos e as condições para iniciar/manter uma empresa em toda a Europa, uma vez que existe uma grande diferença entre a regulamentação das empresas estabelecidas no norte da Europa ou as estabelecidas no sul. Na verdade, muitos jovens do sul (Espanha, Itália, etc) estão se movendo para o norte (França, Alemanha...) por causa disso. Se a UE regulasse as mesmas condições em todos os membros da UE, criaria com certeza mais oportunidades de emprego em todo o mundo (se as condições fossem as mesmas, não se importaria onde criar uma empresa, pelo que tenho a certeza de que os empresários de todos os Estados criariam mais postos de trabalho nos seus próprios países). Além disso, como todos sabemos, existe uma grande diferença entre o salário mínimo oferecido nos países do Norte/Sul da UE e os controlos das empresas & as leis relativas aos direitos dos trabalhadores. Por conseguinte, se a UE pudesse homogeneizar as condições de negócio/emprego em todo o território europeu, estou certo de que todos os países criariam mais oportunidades de emprego para os jovens em igualdade de condições.","ro":"Toți membrii UE ar trebui să depună eforturi pentru a promova oportunități de angajare pentru tineri. Aceasta înseamnă încurajarea unui consum apropiat (mai multe produse fabricate în UE decât exporturile) prin promovarea unor condiții de afaceri mai bune (taxe mai mari pentru cele mai bogate și mult mai multe facilități pentru întreprinderile mici). UE ar trebui să reglementeze costurile și condițiile de înființare/întreținere a unei întreprinderi în întreaga Europă, deoarece există o mare diferență între reglementările întreprinderilor stabilite în nordul Europei și cele stabilite în sud. De fapt, mulți tineri din sud (Spania, Italia etc.) se mută în nord (Franța, Germania...) din cauza acesteia. Dacă UE ar reglementa aceleași condiții în toate statele membre ale UE, aceasta ar crea cu siguranță mai multe oportunități de angajare peste tot (dacă condițiile ar fi aceleași, nu s-ar supăra de unde să înceapă o afacere, așa că sunt sigur că antreprenorii din toate statele ar crea mai multe locuri de muncă în propriile țări). De asemenea, după cum știm cu toții, există o mare diferență între salariul minim oferit în țările din nord/sud din UE și legile privind drepturile lucrătorilor și controlul întreprinderilor & amp. Deci, cu siguranță, dacă UE ar putea omogeniza condițiile de afaceri/loc de muncă pe teritoriul european, sunt sigur că toate țările ar crea mai multe oportunități de angajare pentru tineri în condiții de egalitate.","sk":"Všetci členovia EÚ by mali pracovať na podpore pracovných príležitostí pre mladých ľudí. To znamená podporiť úzku spotrebu (viac výrobkov vyrobených v EÚ ako vývoz) podporou lepších obchodných podmienok (vyššie dane pre najbohatších a oveľa viac zariadení pre malé podniky). EÚ by mala regulovať náklady a podmienky na založenie/zachovanie podnikania v celej Európe, pretože existuje veľký rozdiel medzi predpismi spoločností usadených na severe Európy alebo tými, ktoré sú zriadené na juhu. V skutočnosti sa mnohí mladí ľudia z juhu (Španielsko, Taliansko atď.) kvôli tomu sťahujú na sever (Francúzsko, Nemecko...). Ak by EÚ regulovala rovnaké podmienky vo všetkých členských štátoch EÚ, vytvorila by určite viac pracovných príležitostí v celom okolí (ak by boli rovnaké podmienky, nevadilo by to, kde začať podnikať, takže som si istý, že podnikatelia zo všetkých štátov by vytvorili viac pracovných miest vo svojich vlastných krajinách). Rovnako, ako všetci vieme, existuje veľký rozdiel medzi minimálnou mzdou ponúkanou v krajinách EÚ na severe/juh a kontrolami podnikov a právnymi predpismi týkajúcimi sa práv pracovníkov. Ak by teda EÚ mohla homogenizovať obchodné/pracovné podmienky na celom európskom území, som si istý, že všetky krajiny vytvoria viac pracovných príležitostí pre mladých ľudí za rovnakých podmienok.","sl":"Vse članice EU bi si morale prizadevati za spodbujanje zaposlitvenih možnosti za mlade. To pomeni spodbujanje tesne potrošnje (več izdelkov iz EU kot izvoza) s spodbujanjem boljših poslovnih pogojev (višji davki za najbogatejše in veliko več zmogljivosti za mala podjetja). EU bi morala urediti stroške in pogoje za ustanovitev/vzdrževanje podjetja po vsej Evropi, saj obstaja velika razlika med predpisi podjetij, ki se naselijo na severu Evrope, ali predpisi, ki so zastali na jugu. Pravzaprav se zaradi tega veliko mladih z juga (Španija, Italija itd.) seli na sever (Francija, Nemčija...). Če bi EU urejala enake pogoje v vseh državah članicah EU, bi zagotovo ustvarila več zaposlitvenih možnosti povsod po svetu (če bi bili pogoji enaki, ne bi bilo pomembno, kje ustanoviti podjetje, zato sem prepričan, da bi podjetniki iz vseh držav ustvarili več delovnih mest v svojih državah). Kot vsi vemo, obstaja velika razlika med minimalno plačo, ki je na voljo v državah severa/jug EU, ter poslovnim nadzorom in zakoni v zvezi s pravicami delavcev. Torej, če bi EU lahko homogenizirala pogoje poslovanja/delovnega mesta na celotnem evropskem ozemlju, sem prepričan, da bi vse države ustvarile več zaposlitvenih možnosti za mlade pod enakimi pogoji.","sv":"Alla EU-medlemmar bör arbeta för att främja arbetstillfällen för ungdomar. Detta innebär att uppmuntra till nära konsumtion (mer EU-tillverkade produkter än export) genom att främja bättre affärsvillkor (högre skatter för de rikaste och mycket fler faciliteter för småföretagen). EU bör reglera kostnaderna och villkoren för att starta/upprätthålla ett företag i hela Europa, eftersom det finns en stor skillnad mellan reglerna för de företag som är etablerade i norra Europa eller de som är etablerade i söder. Faktum är att många ungdomar från söder (Spanien, Italien etc.) flyttar till norr (Frankrike, Tyskland...) på grund av det. Om EU skulle reglera samma villkor i alla EU-länder skulle det säkert skapa fler arbetstillfällen runt om i världen (om villkoren skulle vara desamma skulle det inte ha något emot var man skulle starta ett företag så jag är säker på att företagare från alla stater skulle skapa fler arbetstillfällen i sina egna länder). Som vi alla vet finns det också en stor skillnad mellan den minimilön som erbjuds i EU:s nord- och sydliga länder och företagskontrollen av & - lagar om arbetstagarnas rättigheter. Så definitivt om EU skulle kunna homogenisera företags- och anställningsvillkoren i hela EU, är jag säker på att alla länder skulle skapa fler arbetstillfällen för ungdomar på lika villkor."}},"title":{"en":"Encourage close consumption by creating better salary/job opportunities in Europe","machine_translations":{"bg":"Насърчаване на близкото потребление чрез създаване на по-добри възможности за заплати/работни места в Европа","cs":"Povzbuzovat úzkou spotřebu vytvořením lepších pracovních příležitostí/mzdových příležitostí v Evropě","da":"Tilskynde til et tæt forbrug ved at skabe bedre løn-/jobmuligheder i Europa","de":"Förderung eines engen Konsums durch Schaffung besserer Lohn- und Beschäftigungsmöglichkeiten in Europa","el":"Ενθάρρυνση της στενής κατανάλωσης με τη δημιουργία καλύτερων ευκαιριών μισθού/εργασίας στην Ευρώπη","es":"Fomentar el consumo cercano mediante la creación de mejores oportunidades salariales y laborales en Europa","et":"Soodustada tihedat tarbimist, luues Euroopas paremaid palga- ja töövõimalusi","fi":"Edistetään tiivistä kulutusta luomalla parempia palkka-/työmahdollisuuksia Euroopassa","fr":"Encourager une consommation rapprochée en créant de meilleures possibilités de salaire/d’emploi en Europe","ga":"Dlúthpháirtíocht a spreagadh trí thuarastal/deiseanna poist níos fearr a chruthú san Eoraip","hr":"Poticati bližu potrošnju stvaranjem boljih prilika za plaće/zaposlenje u Europi","hu":"A szoros fogyasztás ösztönzése jobb bér-/álláslehetőségek megteremtésével Európában","it":"Incoraggiare un consumo ravvicinato creando migliori opportunità di retribuzione/lavoro in Europa","lt":"Skatinti artimą vartojimą sukuriant geresnes darbo užmokesčio ir (arba) darbo galimybes Europoje","lv":"Veicināt ciešu patēriņu, radot labākas algu/darba iespējas Eiropā","mt":"L-inkoraġġiment tal-konsum mill-qrib billi jinħolqu opportunitajiet aħjar ta’ salarji/impjiegi fl-Ewropa","nl":"Nauwe consumptie aanmoedigen door betere salaris-/werkgelegenheidsmogelijkheden in Europa te creëren","pl":"Zachęcanie do ścisłej konsumpcji poprzez tworzenie lepszych możliwości wynagrodzenia/zatrudnienia w Europie","pt":"Incentivar o consumo próximo, criando melhores oportunidades de salário/emprego na Europa","ro":"Încurajarea consumului apropiat prin crearea de oportunități salariale/de angajare mai bune în Europa","sk":"Podporovať úzku spotrebu vytváraním lepších možností platov/pracovných miest v Európe","sl":"Spodbujanje tesne potrošnje z ustvarjanjem boljših možnosti za plače/delovna mesta v Evropi","sv":"Uppmuntra till nära konsumtion genom att skapa bättre löne- och sysselsättningsmöjligheter i Europa"}}}
This fingerprint is calculated using a SHA256 hashing algorithm. In order to replicate it yourself, you can use an MD5 calculator online and copy-paste the source data.
Share:
Share link:
Please paste this code in your page:
<script src="https://futureu.europa.eu/processes/Economy/f/10/proposals/183086/embed.js"></script>
<noscript><iframe src="https://futureu.europa.eu/processes/Economy/f/10/proposals/183086/embed.html" frameborder="0" scrolling="vertical"></iframe></noscript>
Report inappropriate content
Is this content inappropriate?
- Call us 00 800 6 7 8 9 10 11
- Use other telephone options
- Write to us via our contact form
- Meet us at a local EU office
- European Parliament
- European Council
- Council of the European Union
- European Commission
- Court of Justice of the European Union (CJEU)
- European Central Bank (ECB)
- European Court of Auditors (ECA)
- European External Action Service (EEAS)
- European Economic and Social Committee (EESC)
- European Committee of the Regions (CoR)
- European Investment Bank (EIB)
- European Ombudsman
- European Data Protection Supervisor (EDPS)
- European Data Protection Board
- European Personnel Selection Office
- Publications Office of the European Union
- Agencies
0 comments
Loading comments ...
Loading comments ...