Fingerprint

The piece of text below is a shortened, hashed representation of this content. It's useful to ensure the content hasn't been tampered with, as a single modification would result in a totally different value.

Value: 7e3fc7c2dc1ffbb4c12c6db92c7ad117a9c17c23143485bde4f244980c77e1f0

Source: {"body":{"en":"New and non-standard forms of work are disproportionately taken up by young people.\n\nIt is therefore important that the EU reacts quickly to regulate new and nonstandard forms of work as soon as they become a working reality, and to ensure that legislation can be adjusted to regulate other new forms of work that may emerge in the future to safeguard young workers’ rights, for example the current issue of platform workers.\n\nFind out more about the European Youth Forum’s position on this area and more Conference calls here: \nhttps://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","machine_translations":{"bg":"Младите хора приемат непропорционално нови и нестандартни форми на труд. Ето защо е важно ЕС да реагира бързо, за да регулира нови и нестандартни форми на труд веднага след като те се превърнат в работна реалност, и да гарантира, че законодателството може да бъде адаптирано, за да регулира други нови форми на труд, които могат да възникнат в бъдеще, за да се защитят правата на младите работници, например настоящия въпрос за работещите през платформи. Научете повече за позицията на Европейския младежки форум в тази област и повече покани за конференции тук: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","cs":"Mladí lidé neúměrně zabírají nové a nestandardní formy práce. Je proto důležité, aby EU rychle reagovala na regulaci nových a nestandardních forem práce, jakmile se stanou pracovní realitou, a zajistila, aby právní předpisy mohly být upraveny tak, aby regulovaly další nové formy práce, které se mohou v budoucnu objevit, aby byla chráněna práva mladých pracovníků, například současná otázka pracovníků platforem. Více informací o postoji Evropského fóra mládeže v této oblasti a dalších konferenčních výzvách naleznete zde: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","da":"Nye og ikke-standardiserede former for arbejde bliver uforholdsmæssigt udbredt blandt unge. Det er derfor vigtigt, at EU reagerer hurtigt på at regulere nye og atypiske former for arbejde, så snart de bliver til en arbejdsmæssig realitet, og at sikre, at lovgivningen kan tilpasses til at regulere andre nye former for arbejde, der kan opstå i fremtiden, for at sikre unge arbejdstageres rettigheder, f.eks. det aktuelle spørgsmål om platformsarbejdere. Læs mere om Det Europæiske Ungdomsforums holdning på dette område og flere opfordringer til konferencen her: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","de":"Neue und atypische Arbeitsformen werden von jungen Menschen unverhältnismäßig stark aufgenommen. Daher ist es wichtig, dass die EU rasch auf die Regulierung neuer und atypischer Arbeitsformen reagiert, sobald sie zu einer Arbeitswirklichkeit werden, und dafür zu sorgen, dass die Rechtsvorschriften angepasst werden können, um andere neue Arbeitsformen zu regulieren, die in der Zukunft entstehen könnten, um die Rechte junger Arbeitnehmer zu wahren, z. B. die aktuelle Frage der Plattformarbeiter. Erfahren Sie mehr über die Position des Europäischen Jugendforums in diesem Bereich und weitere Aufforderungen zur Konferenz unter: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","el":"Νέες και άτυπες μορφές εργασίας καταλαμβάνονται δυσανάλογα από τους νέους. Ως εκ τούτου, είναι σημαντικό η ΕΕ να αντιδράσει γρήγορα για να ρυθμίσει τις νέες και μη τυποποιημένες μορφές εργασίας μόλις καταστούν πραγματικότητα εργασίας, και να διασφαλίσει ότι η νομοθεσία μπορεί να προσαρμοστεί για τη ρύθμιση άλλων νέων μορφών εργασίας που ενδέχεται να προκύψουν στο μέλλον για τη διασφάλιση των δικαιωμάτων των νέων εργαζομένων, για παράδειγμα το τρέχον ζήτημα των εργαζομένων σε πλατφόρμες. Μάθετε περισσότερα για τη θέση του Ευρωπαϊκού Φόρουμ Νεολαίας σε αυτόν τον τομέα και περισσότερες προσκλήσεις για διάσκεψη στη διεύθυνση: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","es":"Los jóvenes asumen de manera desproporcionada formas de trabajo nuevas y atípicas. Por lo tanto, es importante que la UE reaccione rápidamente para regular las formas de trabajo nuevas y atípicas tan pronto como se conviertan en una realidad laboral, y para garantizar que la legislación pueda adaptarse para regular otras nuevas formas de trabajo que puedan surgir en el futuro para salvaguardar los derechos de los trabajadores jóvenes, por ejemplo, la cuestión actual de los trabajadores de plataformas. Más información sobre la posición del Foro Europeo de la Juventud en este ámbito y más convocatorias de conferencias aquí: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","et":"Noored kasutavad ebaproportsionaalselt uusi ja mittestandardseid töövorme. Seetõttu on oluline, et EL reageeriks kiiresti, et reguleerida uusi ja mittestandardseid töövorme niipea, kui neist saab tööreaalsus, ning tagada, et õigusakte saab kohandada, et reguleerida muid uusi töövorme, mis võivad tulevikus tekkida, et kaitsta noorte töötajate õigusi, näiteks praegust platvormitöötajate küsimust. Lisateave Euroopa Noortefoorumi seisukoha kohta selles valdkonnas ja konverentsikõnede kohta leiate siit: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","fi":"Nuoret käyttävät suhteettoman paljon uusia ja epätyypillisiä työmuotoja. Sen vuoksi on tärkeää, että EU reagoi nopeasti sääntelemään uusia ja epätyypillisiä työn muotoja heti, kun niistä tulee käytännön todellisuutta, ja varmistaa, että lainsäädäntöä voidaan mukauttaa sääntelemään muita uusia työn muotoja, joita saattaa syntyä tulevaisuudessa nuorten työntekijöiden oikeuksien turvaamiseksi, kuten nykyinen alustatyöntekijöiden kysymys. Lue lisää Euroopan nuorisofoorumin kannasta tällä alalla ja lisää konferenssikutsuja täällä: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","fr":"Des formes de travail nouvelles et atypiques sont prises de manière disproportionnée par les jeunes. Il est donc important que l’UE réagisse rapidement pour réglementer les formes de travail nouvelles et atypiques dès qu’elles deviennent une réalité professionnelle et pour veiller à ce que la législation puisse être adaptée pour réglementer d’autres formes de travail nouvelles qui pourraient émerger à l’avenir afin de protéger les droits des jeunes travailleurs, par exemple la question actuelle des travailleurs des plateformes. Pour en savoir plus sur la position du Forum européen de la jeunesse dans ce domaine, cliquez ici: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","ga":"Is daoine óga a ghlacann cineálacha nua neamhchaighdeánacha oibre ar bhealach díréireach. Dá bhrí sin, tá sé tábhachtach freagairt thapa a thabhairt ar chineálacha nua oibre neamhchaighdeánacha a rialú a luaithe a bheidh siad ag obair, agus a áirithiú gur féidir reachtaíocht a choigeartú chun cineálacha nua oibre eile a rialú a d’fhéadfadh teacht chun cinn amach anseo chun cearta oibrithe óga a chosaint, mar shampla an tsaincheist atá ann faoi láthair maidir le hoibrithe ardáin. Tá tuilleadh eolais faoin seasamh ó Fhóram Eorpach na hÓige maidir leis an réimse seo agus iarrtar an méid seo a leanas ag an gComhdháil: Https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","hr":"Mladi nesrazmjerno prihvaćaju nove i nestandardne oblike rada. Stoga je važno da EU brzo reagira kako bi regulirao nove i nestandardne oblike rada čim oni postanu stvarnost rada te kako bi se osiguralo da se zakonodavstvo može prilagoditi kako bi se regulirali drugi novi oblici rada koji bi se mogli pojaviti u budućnosti kako bi se zaštitila prava mladih radnika, na primjer aktualno pitanje radnika koji rade putem platformi. Saznajte više o stajalištu Europskog foruma mladih o tom području i više poziva na konferenciju: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","hu":"Az új és nem szokványos munkavégzési formákat aránytalanul foglalkoztatják a fiatalok. Ezért fontos, hogy az EU gyorsan reagáljon az új és nem szokványos munkavégzési formák szabályozására, amint azok működőképessé válnak, és biztosítani kell, hogy a jogszabályokat úgy lehessen kiigazítani, hogy szabályozni lehessen a jövőben esetlegesen felmerülő egyéb új munkavégzési formákat, például a platform-munkavállalók jelenlegi kérdését. Tudjon meg többet az Európai Ifjúsági Fórum ezen a területen képviselt álláspontjáról és további konferenciahívásokról itt: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","it":"I giovani assumono forme di lavoro nuove e atipiche in maniera sproporzionata. È pertanto importante che l'UE reagisca rapidamente per regolamentare le forme di lavoro nuove e atipiche non appena diventano una realtà lavorativa, e per garantire che la legislazione possa essere adattata per regolamentare altre nuove forme di lavoro che potrebbero emergere in futuro per salvaguardare i diritti dei giovani lavoratori, ad esempio l'attuale questione dei lavoratori delle piattaforme digitali. Per saperne di più sulla posizione del Forum europeo della gioventù in questo settore e maggiori inviti alla conferenza qui: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","lt":"Jaunimas neproporcingai naudojasi naujomis ir nestandartinėmis darbo formomis. Todėl svarbu, kad ES skubiai reaguotų į naujų ir nestandartinių darbo formų reguliavimą, kai tik jos taps darbo realybe, ir užtikrintų, kad teisės aktus būtų galima pritaikyti taip, kad būtų reglamentuojamos kitos naujos darbo formos, kurios gali atsirasti ateityje, siekiant apsaugoti jaunų darbuotojų teises, pavyzdžiui, dabartinį platformų darbuotojų klausimą. Daugiau informacijos apie Europos jaunimo forumo poziciją šioje srityje ir daugiau Konferencijų kvietimų: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","lv":"Jaunieši nesamērīgi izmanto jaunus un nestandarta darba veidus. Tāpēc ir svarīgi, lai ES ātri reaģētu, lai regulētu jaunus un nestandarta darba veidus, tiklīdz tie kļūst par darba realitāti, un lai nodrošinātu, ka tiesību aktus var pielāgot, lai regulētu citus jaunus darba veidus, kas varētu rasties nākotnē, lai aizsargātu gados jaunu darba ņēmēju tiesības, piemēram, pašreizējo jautājumu par platformu darba ņēmējiem. Uzziniet vairāk par Eiropas Jaunatnes foruma nostāju šajā jomā un citiem konferences uzaicinājumiem šeit: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","mt":"Iż-żgħażagħ jużaw forom ġodda u mhux standard ta’ xogħol b’mod sproporzjonat. Għalhekk huwa importanti li l-UE tirreaġixxi malajr biex tirregola forom ġodda u mhux standard ta’ xogħol hekk kif dawn isiru realtà tax-xogħol, u biex tiżgura li l-leġislazzjoni tkun tista’ tiġi aġġustata biex tirregola forom ġodda oħra ta’ xogħol li jistgħu jitfaċċaw fil-futur biex tissalvagwardja d-drittijiet tal-ħaddiema żgħażagħ, pereżempju l-kwistjoni attwali tal-ħaddiema tal-pjattaformi. Skopri aktar dwar il-pożizzjoni tal-Forum Ewropew taż-Żgħażagħ f’dan il-qasam u aktar sejħiet tal-Konferenza hawnhekk: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","nl":"Jongeren nemen buitenproportioneel nieuwe en atypische vormen van werk aan. Daarom is het van belang dat de EU snel reageert om nieuwe en atypische vormen van werk te reguleren zodra deze een werkende realiteit worden, en om ervoor te zorgen dat de wetgeving kan worden aangepast om andere nieuwe vormen van werk te reguleren die in de toekomst kunnen ontstaan om de rechten van jonge werknemers te beschermen, bijvoorbeeld de huidige kwestie van platformwerkers. Meer informatie over het standpunt van het Europees Jeugdforum op dit gebied en meer conferentieoproepen hier: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","pl":"Młodzi ludzie nieproporcjonalnie często korzystają z nowych i niestandardowych form pracy. Ważne jest zatem, aby UE szybko zareagowała na uregulowanie nowych i niestandardowych form pracy, gdy tylko staną się one rzeczywistością roboczą, oraz aby zapewnić możliwość dostosowania prawodawstwa w celu uregulowania innych nowych form pracy, które mogą pojawić się w przyszłości w celu ochrony praw młodych pracowników, na przykład obecnej kwestii osób pracujących za pośrednictwem platform internetowych. Więcej informacji na temat stanowiska Europejskiego Forum Młodzieży w tej dziedzinie i więcej zaproszeń do konferencji można znaleźć tutaj: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","pt":"As formas de trabalho novas e atípicas são desproporcionadamente aceites pelos jovens. Por conseguinte, é importante que a UE reaja rapidamente para regulamentar formas de trabalho novas e atípicas logo que se tornem realidade laboral, e para assegurar que a legislação possa ser adaptada para regulamentar outras novas formas de trabalho que possam surgir no futuro, a fim de salvaguardar os direitos dos jovens trabalhadores, por exemplo, a questão atual dos trabalhadores das plataformas. Mais informações sobre a posição do Fórum Europeu da Juventude neste domínio e mais convites para conferências aqui: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","ro":"Formele de muncă noi și atipice sunt adoptate în mod disproporționat de tineri. Prin urmare, este important ca UE să reacționeze rapid la reglementarea formelor de muncă noi și atipice de îndată ce acestea devin o realitate funcțională și să se asigure că legislația poate fi adaptată pentru a reglementa alte noi forme de muncă care ar putea apărea în viitor pentru a proteja drepturile tinerilor lucrători, de exemplu problema actuală a lucrătorilor pe platforme online. Aflați mai multe despre poziția Forumului European al Tineretului în acest domeniu și mai multe invitații la conferință aici: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","sk":"Mladí ľudia neprimerane prijímajú nové a neštandardné formy práce. Preto je dôležité, aby EÚ rýchlo reagovala s cieľom regulovať nové a neštandardné formy práce hneď, ako sa stanú pracovnou realitou, a zabezpečiť, aby sa právne predpisy mohli prispôsobiť tak, aby regulovali iné nové formy práce, ktoré sa môžu v budúcnosti objaviť s cieľom chrániť práva mladých pracovníkov, napríklad súčasný problém pracovníkov platforiem. Viac informácií o stanovisku Európskeho fóra mládeže k tejto oblasti a ďalšie konferenčné hovory nájdete tu: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","sl":"Mladi nesorazmerno prevzemajo nove in nestandardne oblike dela. Zato je pomembno, da se EU hitro odzove na ureditev novih in nestandardnih oblik dela takoj, ko postanejo delovne razmere, in zagotovi, da se lahko zakonodaja prilagodi, da bo urejala druge nove oblike dela, ki se bodo morda pojavile v prihodnosti, da se zaščitijo pravice mladih delavcev, na primer sedanje vprašanje platformnih delavcev. Več informacij o stališču Evropskega mladinskega foruma na tem področju in več pozivov konference najdete tukaj: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper","sv":"Nya och atypiska former av arbete utnyttjas oproportionerligt av ungdomar. Det är därför viktigt att EU reagerar snabbt för att reglera nya och atypiska arbetsformer så snart de blir verklighet, och för att se till att lagstiftningen kan anpassas för att reglera andra nya former av arbete som kan komma att uppstå i framtiden för att skydda unga arbetstagares rättigheter, till exempel den aktuella frågan om plattformsarbetare. Läs mer om Europeiska ungdomsforumets ståndpunkt på detta område och fler konferensansökningsomgångar här: https://www.youthforum.org/conference-future-europe-position-paper"}},"title":{"en":"Regulation new and non-standard forms of work!","machine_translations":{"bg":"Регулиране на нови и нестандартни форми на работа!","cs":"Regulace nových a nestandardních forem práce!","da":"Regulering af nye og ikke-standardmæssige former for arbejde!","de":"Regulierung neuer und atypischer Arbeitsformen!","el":"Ρύθμιση νέων και μη τυποποιημένων μορφών εργασίας!","es":"¡Regulación de formas de trabajo nuevas y atípicas!","et":"Uute ja mittestandardsete töövormide reguleerimine!","fi":"Uusien ja epätyypillisten työmuotojen sääntely!","fr":"Réglementation des formes de travail nouvelles et atypiques!","ga":"Foirmeacha nua agus neamhchaighdeánacha oibre a rialáil!","hr":"Reguliranje novih i nestandardnih oblika rada!","hu":"Új és nem szabványos munkavégzési formák szabályozása!","it":"Regolamentazione di forme di lavoro nuove e atipiche!","lt":"Reguliavimas naujos ir nestandartinės darbo formos!","lv":"Regulējums jauniem un nestandarta darba veidiem!","mt":"Regolamentazzjoni ta’ forom ġodda u mhux standard ta’ xogħol!","nl":"Regelgeving nieuwe en atypische vormen van werk!","pl":"Reguluj nowe i niestandardowe formy pracy!","pt":"Regulamentação de formas de trabalho novas e atípicas!","ro":"Reglementarea formelor de muncă noi și atipice!","sk":"Regulácia nových a neštandardných foriem práce!","sl":"Regulacija novih in nestandardnih oblik dela!","sv":"Nya och icke-standardiserade arbetsformer!"}}}

This fingerprint is calculated using a SHA256 hashing algorithm. In order to replicate it yourself, you can use an MD5 calculator online and copy-paste the source data. ×